Czytaj o tym, co dla Ciebie ważne.
Sprawdzaj z nami, jak zmienia się świat i co dzieje się w kraju. Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia, historia i psychologia w jednym miejscu.
Polowanie na Świętego Mikołaja
Tegoroczny szczyt rekrutacji do zajęć związanych ze świętami jest sporym wyzwaniem dla agencji zatrudnienia. Także tutaj widać efekty rynku pracownika.
1 zdjęcie
ZobaczPracownik sezonowy zarobi w te święta więcej
– Nieprzerwanie od ośmiu miesięcy obserwujemy spadek bezrobocia, co powoduje, że dostępnych pracowników „od zaraz" jest coraz mniej. W relatywnie krótkim trzytygodniowym boomie w okresie świątecznym dostępność pracowników zawsze stanowi wyzwanie, a w dzisiejszych warunkach rynku pracy wiąże się z większymi trudnościami – przyznaje Krzysztof Inglot, pełnomocnik zarządu agencji zatrudnienia Work Service, która w tym sezonie zatrudni ok. 2–3 tys. osób.
Według branży pracy tymczasowej okołoświątecznych ofert będzie w tym roku jeszcze więcej niż w 2014 r., gdy ich liczbę szacowano na ok. 20 tys. Agencja zatrudnienia Adecco Poland podkreśla, że ten wzrost jest m.in. skutkiem rosnących świątecznych wydatków Polaków, które według firmy doradczej Deloitte mają być w tym roku o 11 proc. wyższe niż w 2014 r.
Praca
Polscy seniorzy są chętni do dłuższej pracy. Jak im to ułatwić?
Chociaż aż 71 proc. Polaków 60+ chciałoby pracować, to tylko co trzecia osoba z tej grupy jest zawodowo aktywna....
Praca
Polacy będą pracować krócej? Wkrótce ruszy pilotaż
Bez odgórnych nakazów, ale za to z rocznym pilotażem, który sprawdzi różne modele skrócenia tygodnia pracy – tak...
Praca
Amerykanie wertują oferty pracy w Wielkiej Brytanii
Brytyjskie oferty zatrudnienia wywołują rosnące zainteresowanie Amerykanów. Po powrocie Donalda Trumpa do władzy...
Praca
Cyfrowe przyspieszenie w obsłudze pracowników z zagranicy
Jeszcze w tym półroczu ma ruszyć wyczekiwana przez biznes digitalizacja procesów obsługi obcokrajowców, a za trz...
Praca
Jak przetrwać zwolnienie: rady dla zwalnianych i zwalniających
Rozmowa rozstaniowa jest wyzwaniem dla szefa i traumą dla pracownika. Obu stronom pomogą wskazówki ekspertów.
Reklama