Aktualizacja: 25.03.2015 21:00 Publikacja: 25.03.2015 21:00
Wysokiej jakości praktyki są drogą do budowy przyszłej elity krajowej gospodarki.
Foto: Bloomberg
Dla przyszłości polskiej gospodarki i krajowych firm niezbędne jest wykształcenie młodej elity biznesu. Tymczasem, choć co roku krajowe uczelnie opuszcza tysiące absolwentów, firmom nie jest łatwo pozyskać talenty. Dlatego tak potrzebne są elitarne programy stażowe, jak ten, który rozwija od 12 lat Polska Rada Biznesu – zgadzali się uczestnicy środowego śniadania „Rzeczpospolitej" i PRB.
O oczekiwaniach pracodawców i ich podejściu do programu „Kariera", który oferuje płatne praktyki w znanych firmach, ale też mentoring z udziałem liderów biznesu, mówili Marian Owerko, wiceprezes PRB i twórca Bakallandu oraz Jacek Olechowski, członek PRB i prezes Mediacap. Z kolei o oczekiwaniach studentów mówili laureaci programu. W spotkaniu uczestniczyła też Zuzanna Lewandowska z The Kings Foundation.
Wybierz roczną subskrypcję RP.PL i ciesz się dostępem do The New York Times!
Pierwszy rok 179 zł, potem 390 zł pobierane automatycznie co roku.
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.
Prawie 30 proc. mieszkańców wsi ma dochody netto niższe niż 6 tys. zł. W dużych miastach jest to niespełna 23 pr...
Chociaż dyrektywa Women on Boards budzi wątpliwości części ekspertów, to bez niej dużo trudniej byłoby usunąć uk...
Choć prawie połowa młodych Amerykanów ocenia, że ukończenie studiów jest dziś ważniejsze niż kiedyś, to w dyplom...
Prezesi największych spółek na Zachodzie oswoili się już z niepewnym otoczeniem i są gotowi na inwestycje – prze...
Prawie trzy czwarte pracowników na świecie, w tym w Polsce, wspiera się narzędziami sztucznej inteligencji w pra...
Orlen inwestuje w nowe technologie i stawia na odnawialne źródła energii, ale sukces dekarbonizacji zależy nie tylko od inwestycji grupy – kluczowa będzie zmiana przyzwyczajeń milionów klientów – ocenia Stanisław Barański, dyrektor Biura Zrównoważonego Rozwoju i Transformacji Energetycznej Grupy Orlen.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
