Nawet 831 zł do pensji każdego miesiąca. Komu należy się dodatek aktywizacyjny?

Dodatek aktywizacyjny to świadczenie, które ma zachęcić osoby bezrobotne i pobierające zasiłek do aktywnego szukania pracy. Od 1 czerwca wynosi 831 zł brutto. Środki są wypłacane przez urząd pracy. Kto może skorzystać z tej formy wsparcia?

Publikacja: 29.11.2024 08:42

Dodatek aktywizacyjny jest wypłacany przez urząd pracy

Dodatek aktywizacyjny jest wypłacany przez urząd pracy

Foto: Adobe Stock

Kwestie związane z dodatkiem aktywizacyjnym reguluje art. 48 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Jest to jedno z narzędzi wspierania bezrobotnych w powrocie na rynek pracy.

Komu przysługuje dodatek aktywizacyjny?

Aby móc otrzymać świadczenie, osoba musi być zarejestrowana w urzędzie pracy jako bezrobotna z prawem do zasiłku. Następnie musi z własnej inicjatywy podjąć pracę zarobkową lub zatrudnienie. Nie ma znaczenia forma umowy (może to być zarówno umowa o pracę, jak i umowa cywilnoprawna). Dodatek należy się również wtedy, gdy osoba podejmie zatrudnienie w wyniku skierowania przez powiatowy urząd pracy. W tym przypadku wymagane jest jednak, aby była zatrudniona w niepełnym wymiarze czasu pracy i otrzymywała wynagrodzenie niższe od minimalnego.

Dodatek nie przysługuje w następujących sytuacjach:

  • gdy osoba podejmie zatrudnienie w wyniku skierowania przez powiatowy urząd pracy i będzie wykonywać roboty publiczne, prace interwencyjne lub będzie zatrudniona na stanowisku, którego koszty wyposażenia lub doposażenia zostały zrefundowane ze środków Funduszu Pracy;
  • gdy osoba podejmie zatrudnienie lub pracę zarobkową u pracodawcy, u którego pracowała bezpośrednio przed zarejestrowaniem się w urzędzie pracy jako bezrobotna;
  • gdy podejmie zatrudnienie poza granicami Polski u zagranicznego pracodawcy;
  • gdy przebywa na urlopie bezpłatnym.

Jak długo wypłacany jest dodatek aktywizacyjny?

Długość wypłacania dodatku aktywizacyjnego różni się w zależności od tego, czy bezrobotny podjął pracę z własnej inicjatywy, czy w wyniku skierowania przez powiatowy urząd pracy. W pierwszym przypadku świadczenie jest wypłacane przez połowę okresu, w jakim przysługiwałby mu jeszcze zasiłek, zaś w drugim - przez cały okres przysługiwania zasiłku.

W obu sytuacjach wysokość dodatku aktywizacyjnego nie może być wyższa niż 50 proc. zasiłku dla bezrobotnych, przy czym w przypadku osób, które podjęły zatrudnienie w wyniku skierowania przez powiatowy urząd pracy, wartość dodatku stanowi różnicę między minimalnym wynagrodzeniem za pracę a otrzymywanym wynagrodzeniem. Maksymalna kwota dodatku to 831 zł brutto (50 proc. z kwoty zasiłku dla bezrobotnych, który od 1 czerwca br. wynosi 1662 zł brutto).

Co zrobić, aby otrzymać wsparcie z urzędu pracy?

Osoby, które spełniają wyżej opisane warunki i chcą ubiegać się o wsparcie, muszą złożyć wniosek o przyznanie i wypłatę dodatku aktywizacyjnego (PSZ-WPDA). Można to zrobić drogą elektroniczną poprzez stronę praca.gov.pl lub osobiście w urzędzie pracy, w którym osoba została zarejestrowana jako bezrobotna. Do wniosku należy dołączyć dokumenty potwierdzające podjęcie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej.

Czytaj więcej

Dane GUS: Wynagrodzenia nadal rosną, ale zatrudnienie spada

Dodatek jest przyznawany od dnia złożenia wniosku. Urząd wypłaca środki za okresy miesięczne, zwykle nie później niż w ciągu 14 dni od upływu miesiąca, za który świadczenie jest wypłacane.

Dodatkowe informacje na temat świadczenia

W przypadku zmiany pracodawcy lub ustania zatrudnienia, osoba otrzymująca dodatek powinna niezwłocznie poinformować o tym fakcie urząd pracy. Jeśli zatrudnienie miało charakter ciągły (nie ma przerw między umowami), zmiana pracodawcy nie wpływa na utratę świadczenia. Dodatek aktywizacyjny zostanie wstrzymany w momencie, gdy pracownik przejdzie na urlop bezpłatny. Po jego zakończeniu świadczenie będzie ponownie wypłacane, jednak czas urlopu bezpłatnego częściowo pochłonie okres przysługiwania wsparcia. Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim otrzymuje środki w pełnej wysokości. Nienależnie pobrany dodatek (np. za okres po ustaniu zatrudnienia) podlega zwrotowi.

Kwestie związane z dodatkiem aktywizacyjnym reguluje art. 48 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Jest to jedno z narzędzi wspierania bezrobotnych w powrocie na rynek pracy.

Komu przysługuje dodatek aktywizacyjny?

Pozostało 95% artykułu
Sądy i trybunały
Ostatnia sprawa Przyłębskiej. Będzie sądzić ws. wniosku prezydenta
Praca, Emerytury i renty
Coraz dłuższe L4, w tym z powodów psychicznych. Znamy najnowsze dane
Prawo na świecie
Jest wyrok sądu ws. Romana Polańskiego i brytyjskiej aktorki
Praca, Emerytury i renty
Trzy zmiany w harmonogramie wypłat 800 plus w grudniu. Nowe terminy
Materiał Promocyjny
Przewaga technologii sprawdza się na drodze
W sądzie i w urzędzie
Resort Bodnara ma pomysł na sądowe spory frankowiczów. Oto, co się zmieni
Materiał Promocyjny
Transformacja w miastach wymaga współpracy samorządu z biznesem i nauką