Aktualizacja: 06.09.2016 11:21 Publikacja: 06.09.2016 11:21
Foto: Fotorzepa, Sławoir Mielnik
Osoby do 30. roku życia są jedną z grup w szczególnej sytuacji na rynku pracy uprawnioną do priorytetowego wsparcia. Bony mają im ułatwić wejście na rynek pracy. Wprowadzono je wraz z reformą urzędów pracy w maju 2014 r. To wtedy zmieniona została definicja osoby młodej - teraz jest to osoba do 30. roku życia (poprzednio - do 25. roku życia), skrócony został również z 6 do 4 miesięcy okres, w którym urząd pracy musi przedstawić takim osobom ofertę pracy, stażu lub podniesienia kwalifikacji.
Kup roczną subskrypcję w promocji - duet idealny i korzystaj podwójnie!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.
Rząd planuje podwyższyć opłaty drogowe. Przewoźnicy zapłacą o 10-16 groszy więcej za kilometr. O 645 km zostanie...
Resort rozwoju przygotował projekt, który pozwoli na ustanowienie prawa użytkowania wieczystego i przeniesienie...
Jeżeli ocena prawna sądu odwoławczego jest sprzeczna z wykładnią dyrektywy konsumenckiej 93/13, to nie wiąże ona...
Przy podziale majątku wspólnego po rozwodzie stosuje się wycenę osobistych nakładów małżonków, a nie waloryzację...
W obliczu przyspieszającej cyfryzacji cyberprzestępcy zwiększają skalę ataków na urządzenia końcowe – komputery i smartfony, ale też na infrastrukturę krytyczną.
Pieniądze od rodziców są zwolnione z podatku. Ale skarbówka zakwestionuje ulgę, jeśli nie wpłyną na rachunek syn...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
