Spółka poinformowała, że przyjęła regulamin zwolnień grupowych. Jak podaje, powodem przyjęcia regulaminu przez zarząd jest nie zawarcie porozumienia ze związkami zawodowymi. Zwolnienia obejmą maksymalnie 617 osób (czyli ok. 13 proc. zatrudnionych w firmie w dniu 1 sierpnia).

Koszt realizacji programu wyniesie ok. 24 mln zł. Począwszy od 2010 r. zwolnienia powinny jednak przynieść oszczędności rzędu 2 mln zł miesięcznie.

To kolejne grupowe zwolnienia w cierpiącej na przerost zatrudnienia spółce - w ubiegłym roku plan zwolnień grupowych objął 640 osób. W I półroczu 2009 roku przychody Ruchu spadły w porównaniu z sytuacją rok wcześniej o ponad 5 proc. do 1,96 mld zł, a strata netto spółki powiększyła się z 6,22 do ok. 29 mln zł.

[ramka] [b][link=http://www.kariera.pl/praca/oferty_pracy/1]Atrakcyjne oferty pracy w całej Polsce[/link][/b][/ramka]