Reklama

Druga edycja projektu "Biznes Odpowiedzialny w Polsce"

Transmisja na żywo z debaty „Zarządzanie wiekiem - już nie dobra wola, a konieczność wobec wyzwań rynku pracy” w ramach II edycji projektu „Biznes Odpowiedzialny w Polsce”, przygotowanego przez redakcję Rzeczpospolitej i Parkietu.

Aktualizacja: 01.03.2017 10:03 Publikacja: 28.02.2017 23:01

Druga edycja projektu "Biznes Odpowiedzialny w Polsce"

Projekt został objęty honorowym patronatem Ministerstwa Rozwoju i Ministerstwa Finansów. Patronami są: Deloitte, Forum Darczyńców, Forum Odpowiedzialnego Biznesu oraz Pracodawcy RP.

Na projekt składają się dwie redakcyjne debaty przy okrągłym stole 1 i 3 marca br. oraz obszerna publikacja, która ukaże się 20 marca br. i będzie dystrybuowana wśród prenumeratorów dziennika Rzeczpospolita i Parkiet.

Pierwsza z debat pt. „Zarządzanie wiekiem - już nie dobra wola, a konieczność wobec wyzwań rynku pracy” odbędzie się w dniu 01.03.2017 roku.

Druga debata pt. „Raportowanie niefinansowe: nowy obowiązek i wynikające z niego wyzwania oraz korzyści dla firm.” odbędzie się w dniu 03.03.2017.

Coraz więcej firm dostrzega potrzebę wdrażania idei i strategii odpowiedzialnego biznesu, a odpowiedzialność społeczna staje się jednym z kryteriów oceny firmy i warunków budowy jej dobrego wizerunku. Celem naszej redakcji, jak również organizacji wspierających merytorycznie to przedsięwzięcie przykładem poprzedniej edycji będzie przygotowanie dla przedsiębiorców rzetelnego kompendium wiedzy w zakresie CSR.

Reklama
Reklama

Już 1 marca 2017 o godz. 10.00 debata z transmisją na żywo na rp.pl i parkiet.com

Zarządzanie wiekiem - już nie dobra wola, a konieczność wobec wyzwań rynku pracy.

Jak ułatwić młodym wejście na rynek pracy i jak zatrzymać na nim starszych pracowników?

Tezy do dyskusji:

- Zmiana struktury wiekowej pracowników w skali kraju i przedsiębiorstw (w d. firmach państwowych to odmładzanie, a w firmach prywatnych powstałych po 1989 r. to starzenie się kadr)

- Atuty różnorodności wiekowej

Reklama
Reklama

- Wyzwania związane z 2- 3 pokoleniową firmą- w tym z zarządzaniem zróżnicowanymi wiekowo zespołami

- Dopasowanie benefitów do potrzeb konkretnych grup pracowników i pracowników

Uczestnicy:

Moderator dyskusji: Anita Błaszczak – dziennik „Rzeczpospolita”

dr Anna Jawor-Joniewicz, Adiunkt, Zakład Zarządzania Zasobami Ludzkimi Instytut Pracy I Spraw Socjalnych

Michał Olbrychowski, Dyrektor, Lider Communications Consulting Central Europe Deloitte

Reklama
Reklama

Karolina Kędziora, Prezeska Polskie Towarzystwo Prawa Antydyskryminacyjnego

Tomasz Schimanek Ekspert ds. org. Pozarządowych i Programów Społecznych Akademia Rozwoju Filantropii w Polsce

Ewa Sowińska Zastępca Prezesa, Krajowej Rady Biegłych  Rewidentów

Marzena Strzelczak, Dyrektorka Generalna, Członkini Zarządu Forum Odpowiedzialnego Biznesu

Iwona Szmitkowska, vice prezes zarządu, Work Service

Reklama
Reklama

Katarzyna Pacut, Dyrektor ds. Personalnych, Polfa Warszawa.

Biznes
Hyundai w ogniu napięć USA–Korea Płd. Fabryka w Georgii opóźniona przez akcję służb
Biznes
Zakupy systemów antydronowych, kłopoty niemieckiego eksportu i decyzja EBC
Biznes
Prezes Totalizatora Sportowego: Jest silne lobby, które chce znieść monopol państwa
Biznes
Elon Musk nie jest już najbogatszym człowiekiem świata. Jest nowy król bogactwa
Biznes
Rosyjskie drony nad Polską, strategia rozwoju do 2035 i IPO Smyka
Reklama
Reklama