10 wyroków ważnych dla pracodawców
Miniony rok obfitował w wiele wyroków z obszaru prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków, które wpływają obecnie na działania przedsiębiorstw.
Zwolnienia grupowe możliwe bez konsultacji
Gdy pracownicy nie wyznaczyli swoich przedstawicieli, choć mieli taką możliwość, pracodawca nie ma obowiązku przeprowadzenia indywidualnych konsultacji z osobami objętymi planem zwolnienia grupowego.