Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Elastyczna praca zamiast hałasu w open space
Zamiast tradycyjnych otwartych biurowych sal, które obniżają wydajność pracowników, firmy inwestują w elastyczny smart working.
Milenialsi wymuszą zmiany
Po modzie na open space, czyli otwarte sale z rzędami biurek, przyszedł czas na elastyczną pracę oraz jej najnowsze wcielenie – smart working. Jak wyjaśnia Arianna Visentini, prezes firmy doradczej Variazioni, smart working to model biznesowy, który zakłada, że pracownik wykonuje obowiązki służbowe w wybranym przez siebie (i uzgodnionym z pracodawcą) miejscu i czasie.
Smart working nie ogranicza się więc do elastycznego czasu pracy ani samej możliwości zdalnej pracy z domu. Zuzanna Mikołajczyk, dyrektor ds. handlu i marketingu polskiej firmy Mikomax Smart Office, zaznacza, że smart working dotyczy również sposobu, w jaki pracownicy korzystają z biura. – Elastyczność to także stanowiska umożliwiające bardziej ergonomiczną pracę w pozycji stojącej czy możliwość swobodnego przemieszczania się po biurze i wyboru strefy, która najlepiej odpowiada naszym aktualnym potrzebom. Jednego dnia będzie to pomieszczenie do pracy w skupieniu, innego miejsce do pracy zespołowej, firmowy taras albo strefa relaksu – wyjaśnia Mikołajczyk.
Reklama
Rynek pracy
Milenialsi najczęściej myślą o zmianie pracy
Kobiety z pokolenia milenialsów najmniej są pewne stabilności swojej pracy. Najwięcej z nich ma także poczucie j...
Rynek pracy
Pracownicy wiedzą, jaki ma być dobry pracodawca, ale nie zawsze go znajdują
Pracownicy mają sprecyzowane wyobrażenie, jakie cechy powinien mieć idealny pracodawca. Nie zawsze udaje się go...
Rynek pracy
Barometr Talentów 2025. Poznaliśmy nastroje pracowników w Polsce
Większość z Polek i Polaków uważa, że ich praca ma sens. Jednak połowa odczuwa w niej codzienny stres, a co czwa...
Rynek pracy
Specjalista z kompetencjami AI łatwiej znajdzie pracę i więcej zarobi
Choć niewiele firm w Polsce uregulowało korzystanie z narzędzi sztucznej inteligencji, to coraz częściej oczekuj...
Rynek pracy
„FAZ”: Dlaczego Polacy nie chcą już pracować w Niemczech?
Pracownicy z krajów Europy Środkowo-Wschodniej byli przez długi czas podporą niemieckiego rynku pracy, łagodząc...
