Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Reklama
Czterodniowy tydzień pracy? Test dał zaskakujący wynik
Nowozelandzka firma, która pozwalała swoim pracownikom pracować cztery dni w tygodniu, płacąc za pięć, twierdzi, że eksperyment był tak udany, że ma nadzieję na wprowadzenie tej reguły na stałe - pisze The New York Times.
Firma Perpetual Guardian, która m.in. zarządza nieruchomościami, odkryła, że ??zmiana zwiększyła wydajność 240 pracowników, którzy stwierdzili, że dzięki temu spędzają więcej czasu z rodziną, ćwiczą czy gotują.
Firma przeprowadziła eksperyment redukując tydzień pracy z 40 do 32 godzin w marcu i kwietniu tego roku i poprosiła naukowców o zbadanie jego wpływu na personel.
Pozostało jeszcze 83% artykułu
Reklama
Praca
Setki firm jest chętnych do testu krótszego czasu pracy. Czy to wystarczy?
Pomimo dużej liczby chętnych do udziału w rządowym pilotażu skracania pracy, ekonomiści sceptycznie oceniają moż...
Praca
Tradycyjna kariera traci blask. Na czym dziś zależy pracownikom?
Na czele polskiej listy wyznaczników sukcesu zawodowego pozostaje atrakcyjne wynagrodzenie, ale już niekonieczni...
Praca
InPost stawia na rozwój menedżerek
Warto wzmacniać pozycję kobiet-liderek w biznesie, by zyskiwały one, a jednocześnie firma, z którą są związane -...
Praca
Sportowe wakacje zapracowanych Polaków
Początek wakacji to start intensywnego sezonu urlopowego polskich pracowników, którzy latem najczęściej decydują...
Praca
Na sen poświęcamy więcej czasu niż na pracę zawodową? Nowe dane GUS
Kobiety częściej niż mężczyźni pracują blisko domu. Nie dojeżdża lub ma do pokonania mniej niż 5 km prawie połow...
