Reklama

Zdalna praca podbija firmy i tworzy nowe szanse kariery

Większość pracodawców zapowiada już na stałe zwiększony udział pracy z domu, dostosowując też do tej zmiany zarządzanie i organizację firmy.

Publikacja: 22.11.2020 21:00

Zdalna praca podbija firmy i tworzy nowe szanse kariery

Foto: Adobe Stock

Menedżer ds. zdalnej pracy – oferty zatrudnienia na tym nieznanym wcześniej stanowisku pojawiają się coraz częściej na portalach rekrutacyjnych w USA. Głośniej o tej posadzie zrobiło się niedawno, gdy rekrutację kandydata na dyrektora ds. zdalnej pracy ogłosił Facebook. Firma zezwoliła swoim pracownikom na utrzymanie home office do lata przyszłego roku, a jej prezes Mark Zuckerberg już w maju zapowiedział, że w ciągu pięciu–dziesięciu lat połowa pracowników Facebooka będzie pracować zdalnie.

Pozostało jeszcze 85% artykułu

Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.

Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Treści, którym możesz zaufać.

Reklama
Praca
AI zmienia już pracę specjalistów i menedżerów
Materiał Promocyjny
W poszukiwaniu nowego pokolenia prezesów: dlaczego warto dbać o MŚP
Praca
Samotność niszczy gospodarkę po cichu. Pracownicy dotknięci poczuciem izolacji
Praca
Zbyt rzadko czujemy się w pracy doceniani, zbyt często dyskryminowani
Praca
Wyższe normy etyczne firm nie zawsze chronią pracowników
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
Praca
Menedżerowie przeceniają zaangażowanie pracowników
Materiał Promocyjny
Prawnik 4.0 – AI, LegalTech, dane w codziennej praktyce
Reklama
Reklama