Potencjał i doświadczenie przyszłych specjalistów

PKN Orlen od lat inwestuje w rozwój nie tylko swoich pracowników, ale także studentów i absolwentów uczelni wyższych, stwarzając im możliwość zdobycia pierwszych doświadczeń zawodowych. Tylko w ubiegłym roku praktyki i staże w PKN ORLEN odbyło ponad 300 osób.

Publikacja: 23.03.2015 21:00

Potencjał i doświadczenie przyszłych specjalistów

Foto: Rzeczpospolita

Uczestnicząc w programach praktyk oraz staży, spółka od lat współpracuje ze szkołami i uczelniami w Polsce oraz za granicą, ale również z urzędami pracy w całym kraju. Koncern angażuje się jako fundator praktyk w ogólnopolskich i międzynarodowych konkursach, do których należą m.in. płatne praktyki w ramach konkursu Grasz o Staż, płatne praktyki realizowane w ramach ogólnopolskiego konkursu Program Kariera organizowanego przez Polską Radę Biznesu oraz płatne praktyki w ramach projektu „Leopolis for Future" ukierunkowanego na międzynarodową współpracę i umożliwienie ukraińskim laureatom konkursu poznanie najlepszych europejskich wzorców pracy w poszczególnych dziedzinach biznesu i gospodarki.

Pozostało jeszcze 86% artykułu

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.

Subskrybuj i bądź na bieżąco!

Reklama
Praca
Sportowe wakacje zapracowanych Polaków
Praca
Na sen poświęcamy więcej czasu niż na pracę zawodową? Nowe dane GUS
Praca
Wojna handlowa Donalda Trumpa hamuje wzrost zatrudnienia na świecie
Praca
Grupa Pracuj chce podwoić przychody w ciągu pięciu lat
Praca
Polskim firmom nie będzie łatwo odkrywać płacowe karty
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama