Menedżer i specjalista z głową pełną innowacyjnych pomysłów

76 proc. przedstawicieli kadry menedżerskiej i specjalistów zgłosiło w zeszłym roku jakiś nowatorski pomysł. Czterech na dziesięciu mogło się cieszyć jego wdrożeniem.

Aktualizacja: 14.10.2015 23:55 Publikacja: 14.10.2015 22:00

Menedżer i specjalista z głową pełną innowacyjnych pomysłów

Foto: PhotoXpress

– Potencjał do wprowadzania innowacji w polskich firmach jest bardzo duży – ocenia Piotr Mazurkiewicz, partner w firmie doradztwa personalnego HRK, komentując wyniki jej najnowszego badania, które latem br. objęło 870 specjalistów i menedżerów. Dwie trzecie uczestników ankiety deklaruje, że w ich firmie wprowadzono w zeszłym roku przynajmniej jedną innowację rozumianą jako usprawnienie techniczne (np. nowe oprogramowanie) albo jako nowatorska forma działania. W prawie połowie firm (46 proc.) takich przedsięwzięć było zaś więcej niż jedno.

Pozostało 80% artykułu

Ten artykuł przeczytasz z aktywną subskrypcją rp.pl

Zyskaj dostęp do ekskluzywnych treści najbardziej opiniotwórczego medium w Polsce

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Rzetelne informacje, różne perspektywy, komentarze i opinie. Artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Czym jeździć
Technologia, której nie zobaczysz. Ale możesz ją poczuć
Tu i Teraz
Skoda Kodiaq - nowy wymiar przestrzeni
Praca
Wypowiedzenie umowy o pracę. Oto wszystko, co musisz wiedzieć
Praca
Zwolniono ją pierwszego dnia po urlopie macierzyńskim. Prezes znanej firmy odpowiada
Praca
Myślisz o awansie? To lepiej pracuj w firmie, a nie zdalnie
Praca
Praca zdalna: czy przymusowy powrót do biur opłaca się firmom?