Reklama
Rozwiń

Rodzinne firmy w ręce dzieci

Jedynie 17 proc. przedsiębiorców twierdzi, że nie chce, by dzieci przejęły rodzinny biznes. I to głównie dlatego, że wolą, by młode pokolenie samo podjęło...

Firmy produkcyjne rekrutują na potęgę

Prawie 124,4 tys. ofert pracy opublikowano w III kw. tego roku na czołowym portalu rekrutacyjnym Pracuj.pl – wynika z danych jego właściciela (Grupa Pracuj...

Coraz bardziej martwimy się o utrzymanie pracy

70 proc. Polaków deklaruje dobre samopoczucie w pracy. To jeden z lepszych wyników w Europie, choć nadal krytycznie oceniamy poziom naszych zarobków.

Dla górniczych spółek balast, dla gmin – zysk

Likwidację kopalń chcą wykorzystać samorządy. Na ich miejscu zamierzają promować m.in. tworzenie nowych miejsc pracy.

Złota polska jesień pod znakiem targów pracy

Dla firmowych specjalistów ds. rekrutacji październik stał się jednym z najgorętszych okresów w roku.

Otwartość firm sprzyja zadowoleniu pracowników

My, Polacy, pielęgnujemy w sobie od wieków tendencję do narzekania na wszystko. Większość rozmów rozpoczynamy od stwierdzenia, że coś jest nie po naszej my...

#RZECZoBIZNESIE: Marcin Kieszczyński: Młody finansista musi być wszechstronny

Powstaje coraz więcej nowych zawodów, w których wymagane będą nowe kompetencje. Finansiści będą musieli w coraz większym stopniu angażować się strategiczni...

Polacy nie zamierzają rzucać pracy dla 500+

500+ nie zrewolucjonizuje rynku pracy. Raz, że przeważająca część – prawie dwie trzecie pracujących Polaków – nie dostaje dodatku na dzieci, a dwa, że więk...

Minimum egzystencji w USA to luksus dla wielu Polaków

Aż 2,5 mln osób w Polsce utrzymuje się za mniej niż 2 tys. zł miesięcznie. To poniżej minimum egzystencji – pisze Money.pl.

Sprzedaż bezpośrednia zabiega o milenialsów

Poprzez rozwój w internecie branża stara się dotrzeć do klientów oraz konsultantów z pokolenia Y, których udział w ostatnich latach spadał.

Reklama
Reklama

Polski szef sumienny, ale za bardzo ostrożny

Dlaczego polskie firmy nie są zbyt innowacyjne i z rezerwą wychodzą za granicę? Według firmy PoepleKeys, powodem może być styl działania polskich menedżeró...

USA: mniej nowych miejsc pracy, większe bezrobocie

Dane z amerykańskiego runku pracy rozczarowały i osłabiły dolara, także w stosunku do złotego.

Prezesi niemieckich koncernów zarabiają coraz więcej

Prezesi największych niemieckich spółek giełdowych zarabiają średnio 57 razy tyle co przeciętny pracownik tych spółek - wynika z raportu niemieckiej fundac...

Kalendarz tygodniowy – najbliższy współpracownik

Kalendarz to jeden z podstawowych przedmiotów w wielu miejscach pracy i na różnych stanowiskach. Czym więcej drobnych spraw, które należy zapamiętać i zała...

Pracodawcy kuszą studentów i absolwentów uczelni

Już w ośmiu dużych miastach Polski odbędą się w tym roku jesiennie targi pracy i praktyk Absolvent Talent Days.

Centra usług dla biznesu: Praca dla ludzi i robotów

Choć w Polsce już ponad osiem na dziesięć centrów nowoczesnych usług dla biznesu wykorzystuje w działalności automatyzację, to zatrudnienie w branży nadal...

Wraca rekrutacja po znajomości

Odkąd rynek zatrudnienia w Polsce zaczął się przechylać w stronę kandydatów, coraz więcej firm poszukujących nowych osób do pracy zaczęło korzystać z wewnę...

Szwecja testuje 6-godzinny dzień pracy

Niektóre szwedzkie firmy rozpoczynają testowanie 6-godzinego dnia pracy. wszystko po to by zwiększyć efektywność pracowników i by uczynić ich bardziej szcz...

Potrzeby firm a kompetencje kandydatów. Problemy pracodawców z pozyskaniem specjalistów

Poprawa koniunktury w globalnej gospodarce zwiększyła problemy pracodawców z pozyskaniem specjalistów. W Polsce sytuację firm poprawia napływ pracowników z...

#RZECZoBIZNESIE: Jacek Borek: Na rynku pracy informatyków nie ma recesji

W Accenture w Polsce pracuje ponad 4 tys. osób. Firma stara się ściągnąć do siebie najzdolniejszych polskich programistów – mówi Jacek Borek, dyrektor zarz...

Reklama
Reklama