Koronawirus. Liczymy, że pracodawca nam pomoże

Ponad sześciu na dziesięciu uczestników najnowszego międzynarodowego badania agencji Edelman ufa, że ich pracodawca skutecznie i odpowiedzialnie zareaguje...

Jak informować, kontrolować i wspierać w sytuacji kryzysowej

Koordynowanie pracy rozproszonych zespołów to duże wyzwanie. Potrzebne jest odpowiedzialne zarządzanie.

Brytyjski rząd ratuje firmy. Wypłaci do 80 proc. pensji pracownikom

Brytyjski rząd ogłosił, że wypłaci osobom, które nie mogą pracować z powodu koronawirusa, do 80 proc. ich pensji, do 2,5 tys. funtów miesięcznie.

Goldman Sachs: Szykuje się rekordowa liczba wniosków o zasiłek

Bank inwestycyjny Goldman Sachs prognozuje, że w tym tygodniu Amerykanie złożą aż 2,25 mln wniosków o zasiłek dla bezrobotnych, co będzie najwyższym poziom...

Zdalna praca już prawie w każdej firmie

88 proc. firm oferuje teraz możliwość zdalnej pracy, choć nie dla wszystkich pracowników. W ostatnich dniach zdalnie pracował co piąty.

Tarcza ma zatrzymać Ukraińców

W odpowiedzi na apele pracodawców w pakiecie antykryzysowym znalazło się automatyczne wydłużenie wiz i pozwoleń na pracę dla pracowników z Ukrainy.

Moody's: Połowa Amerykanów narażona na utratę pracy

Według analizy przeprowadzonej przez Moody's Analytics prawie 80 mln ludzi w Stanach Zjednoczonych jest obecnie wysoce lub umiarkowanie narażonych na zwoln...

Rynek pracy w dobrej kondycji. Tak było przed wirusem

W lutym wyraźnie przyspieszył wzrost płac w sektorze przedsiębiorstw, ale zatrudnienie ledwie drgnęło.

Firmy rodzinne nie przetrwają epidemii bez pomocy państwa

Koronawirus może w Polsce zniszczyć rodzinny biznes, w którym dominują małe i średnie firmy - ostrzega Fundacja Firmy Rodzinne na podstawie wyników przepro...

Maciej Witucki: Ratujmy miejsca pracy, to priorytet

Pakiet pomocowy należy zbudować maksymalnie elastycznie, maksymalnie szeroko – apeluje Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan.

Reklama
Reklama

Firmy mają problem z zatrudnieniem nowych pracowników

Koronawirus utrudnił dostęp do obowiązkowych badań lekarskich a bez nich agencje zatrudnienia nie mogą wysyłać pracowników do firm, którym brakuje rąk do p...

Błaszczak: Gospodarcza bazooka od zaraz

Przedsiębiorcy oczekujący wsparcia od rządu powinni pamiętać, że z kolei od nich wsparcia oczekują pracownicy. Dobrze byłoby, gdyby takie wsparcie uwzględn...

Wirus osłabia chęci do zwiększania zatrudnienia

Jeszcze przed wybuchem pandemii koronawirusa plany rekrutacyjne polskich firm wskazywały na zmierzch tzw. rynku pracownika. Teraz perspektywy dla szukający...

Wielki test ze zdalnej pracy

Chociaż w ostatnich latach przybywało w Polsce pracujących zdalnie osób, to wymuszone przez koronawirusa masowe przejście na wirtualne biura będzie dla wie...

Telepraca w centrali MFW i Banku Światowego

Międzynarodowy Fundusz Walutowy i Bank Światowy zwróciły się do pracowników centrali w Waszyngtonie, aby pracowali z domu po zdiagnozowaniu koronowirusa u...

Koronawirus może zabrać pracowników z Ukrainy

Dzisiaj rząd Ukrainy ma na specjalnym posiedzeniu zdecydować o zamknięciu przejść granicznych z Unią Europejską- informuje agencja zatrudnienia Personnel S...

#RZECZoBIZNESIE: Marcin Kołodziejczyk: Być może z koronawirusa wyjdzie coś dobrego

Być może z tego przykrego wydarzenia dla gospodarki wyjdzie coś dobrego, bo zrodzą się optymalizacje w firmach - mówi Marcin Kołodziejczyk, dyrektor działu...

Firmy ceniące wartości będą coraz bardziej atrakcyjne dla pracowników

Osoby młode są bardziej niż pozostałe pokolenia zaangażowane w różne akcje prośrodowiskowe.

Luka płacowa. Wysokość wynagrodzenia nie może zależeć od płci

Jeśli luka w zarobkach między mężczyznami a kobietami jest znacząca, firma powinna podjąć działania naprawcze – wynika z projektu ustawy przygotowanego prz...

Dziś łatwiej niż kiedyś zabiegać w Londynie o polskie talenty

Dobra koniunktura w Polsce i duży wybór ofert dla młodych sprawiają, że studenci częściej rozważają powrót do kraju.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama