Od 1 stycznia 2027 r. kontrole będą bardziej celowane, wtedy może się okazać, że skala nieprawidłowości w zawieraniu umów będzie zdecydowanie większa — pow...
Już niedługo pracodawcy nie będą mogli wydać procedury antymobbingowej i przeprowadzić szkolenia raz na trzy lata, by uznać, że walczą z nieprawidłowymi za...
Ponad połowa badanych pracodawców dostrzega niedobór kandydatów na stanowiska kierownicze i specjalistyczne. Nie lepiej będzie w kolejnych miesiącach, gdy...
Co szósty Polak porównuje swoją pracę z życiem zawodowym osób oglądanych w serwisach społecznościowych. Najczęściej zwraca uwagę na ich zarobki i work life...
Rząd będzie wskazywał w rozporządzeniu państwa spoza UE, których obywatele będą mogli wykonywać pracę w Polsce bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę.
Nowe przepisy wdrażające unijną dyrektywę o transparentności wynagrodzeń mogą skutkować większą liczbą sporów o dyskryminację płacową. Wszystko przez więks...
Płace nie mogą rosnąć mocniej niż wydajność pracy, a tak było choćby w zeszłym roku – mówią pracodawcy. Przekonują, że szybki wzrost płacy minimalnej szkod...
Pracodawcy zatrudniający nie więcej niż 20 osób posiadają od niedawna nowe narzędzie pozwalające im samodzielnie kontrolować zwolnienia lekarskie pracownik...
Jeszcze kilka lat temu dyskusja o przyszłości pracy koncentrowała się głównie wokół elastyczności, modeli hybrydowych czy benefitów. Dziś jesteśmy już w zu...
