Zawieszenie urzędnika państwowego w pełnieniu obowiązków służbowych

Tymczasowe aresztowanie urzędnika państwowego skutkuje zawieszeniem w pełnieniu obowiązków służbowych. W przypadku pracownika mianowanego decyzję taką może podjąć kierownik, gdy wszczęto wobec podwładnego postępowanie dyscyplinarne.

Publikacja: 26.05.2015 07:05

Foto: 123RF

Ustawa o pracownikach urzędów państwowych przewiduje instytucję zawieszenia w pełnieniu obowiązków służbowych. Jest ono obligatoryjne albo fakultatywne. To pierwsze następuje z mocy prawa w razie tymczasowego aresztowania urzędnika państwowego. Trwa w takiej sytuacji do czasu wygaśnięcia stosunku pracy (czyli z upływem trzech miesięcy nieobecności pracownika w pracy z powodu tymczasowego aresztowania), chyba że:

- wcześniej rozwiązano z urzędnikiem stosunek pracy bez wypowiedzenia z jego winy lub

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Tylko 9 zł z Płatnościami powtarzalnymi

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Ubezpieczenia i odszkodowania
Rząd chce walczyć z nowym oszustwem. Chodzi o fikcyjne umowy OC
Materiał Promocyjny
Mieszkania na wynajem. Inwestowanie w nieruchomości dla wytrawnych
Prawo drogowe
„Pieszy wchodzący” na pasy. Jest uzasadnienie ważnego wyroku
Edukacja i wychowanie
TK przeciwko zmianom w nauczaniu religii. Czy szkole grozi chaos?
Konsumenci
Będzie duża zmiana w kredytach hipotecznych? UOKiK pokazał swój plan
Prawo karne
"To przestępstwo". Prawnicy o komentarzach pod adresem Kasi Nawrockiej