Reklama
Pięć kroków do programu mentoringu w firmie
Znana od stuleci relacja mistrz – uczeń sprawdza się we współczesnych firmach wspierając rozwój talentów. Rzeczpospolita radzi, jak w pięciu krokach wprowadzić mentoring w firmie
Określ grupę mentorów i uczniów
Praca
O dobre zarobki najtrudniej na obrzeżach województw
Prawie 30 proc. mieszkańców wsi ma dochody netto niższe niż 6 tys. zł. W dużych miastach jest to niespełna 23 pr...
Praca
Regulacyjny kij pomoże zwiększyć udział kobiet we władzach firm
Chociaż dyrektywa Women on Boards budzi wątpliwości części ekspertów, to bez niej dużo trudniej byłoby usunąć uk...
Praca
Amerykańskie Zetki mniej wierzą w siłę dyplomu i obawiają się AI
Choć prawie połowa młodych Amerykanów ocenia, że ukończenie studiów jest dziś ważniejsze niż kiedyś, to w dyplom...
Praca
Szefowie zachodnich firm stawiają na inwestycje w AI
Prezesi największych spółek na Zachodzie oswoili się już z niepewnym otoczeniem i są gotowi na inwestycje – prze...
Praca
AI zmienia już pracę specjalistów i menedżerów
Prawie trzy czwarte pracowników na świecie, w tym w Polsce, wspiera się narzędziami sztucznej inteligencji w pra...
Materiał Promocyjny
Lojalność, która naprawdę się opłaca. Skorzystaj z Circle K extra
W świecie, w którym coraz częściej liczy się wygoda, szybkość i realne korzyści z codziennych wyborów, programy lojalnościowe zyskują na znaczeniu.
