Tylko co siódmy Polak ocenia, że ma dobrą atmosferę w pracy. Ponad połowa twierdzi, że jest ona zła albo wręcz nie do zniesienia – wynika z badań serwisu Szybkopraca.pl.
To ostrzeżenie dla pracodawców, tym bardziej że dwie trzecie internautów twierdzi, że atmosfera w firmie może być przyczyną rezygnacji z pracy, nawet gdy nie mamy innej oferty zatrudnienia. Według ankiety największy wpływ na atmosferę w pracy mają inni pracownicy – twierdzi tak trzy czwarte badanych. 71 proc. internautów wskazało rolę szefa, a prawie dwie trzecie jest zdania, że na atmosferę w pracy wpływa system wynagradzania i awansów. Najmniej istotne są firmowe spotkania i imprezy integracyjne, wymienił je co dziesiąty badany.
[ramka] [b][link=http://kariera.pl/szkolenia]Szukasz szkolenia? Znajdziesz je na Kariera.pl[/link][/b][/ramka]
