Reklama

Niemcy: firmy mają problem z brakiem fachowców

Ponad połowa firm w Niemczech wskazuje niedobór wykwalifikowanych pracowników jako największe wyzwanie kadrowe. Pracodawcom za Odrą brakuje specjalistów, ale największy problem mają z absolwentami szkół zawodowych.

Publikacja: 18.07.2025 13:24

Niemcy: firmy mają problem z brakiem fachowców

Foto: Ben Kilb/Bloomberg

Chociaż sporo niemieckich firm (w tym giganci motoryzacyjni) nadal tnie koszty i ogranicza zatrudnienie, to nie zwolnienia, a zdobycie wykwalifikowanych pracowników jest obecnie największym wyzwaniem ich działów HR – wynika z najnowszej edycji badania Randstad ifo, które agencja zatrudnienia Randstad przeprowadziła w II kwartale br. dla ifo Institute. Według niego, podczas gdy tylko 9 proc. badanych firm (a konkretnie ich menedżerów HR) mówi o wyzwaniach związanych z cięciami zatrudnienia, to dla kilkukrotnie większej grupy (52 proc.) głównym problemem jest teraz deficyt wykwalifikowanych pracowników.

Pozostało jeszcze 86% artykułu

Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.

Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Treści, którym możesz zaufać.

Reklama
Rynek pracy
Walmart rezygnuje z pracowników z wizą H-1B. Co dalej z zagranicznymi talentami?
Materiał Promocyjny
W poszukiwaniu nowego pokolenia prezesów: dlaczego warto dbać o MŚP
Rynek pracy
Specjaliści bardziej niż menedżerowie odczuli pogorszenie na rynku pracy
Rynek pracy
Już niemal każdy programista pracuje z AI
Rynek pracy
W 2026 r. firmy szykują dalsze hamowanie wzrostu płac
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
Rynek pracy
Firmy nie radzą sobie z Zetkami
Materiał Promocyjny
Bank Pekao uczy cyberodporności
Reklama
Reklama