Aktualizacja: 21.11.2017 21:00 Publikacja: 21.11.2017 21:00
Foto: 123RF
W ogłoszonym niedawno Barometrze Imigracji Zarobkowej agencji zatrudnienia Personnel Service na pytanie o trudności ograniczające rekrutację pracowników z Ukrainy polscy przedsiębiorcy najczęściej wskazywali formalności administracyjne. Narzeka na nie aż 36 proc. badanych firm, pomimo obowiązującej w tym przypadku uproszczonej procedury.
To dlatego, że ograniczeniem uproszczonej procedury jest krótki czas, na jaki mogą być zatrudniani cudzoziemcy. Sześć miesięcy to dla wielu firm zbyt krótki okres, aby zapewnić sobie ciągłość prac. Wystarczał on w czasach, gdy Ukraińcy ratowali rolników i sadowników, ale teraz, gdy coraz częściej pracują w fabrykach, to już za krótko. Podobnie jak planowane od 2018 r. wydłużenie tego okresu do dziewięciu miesięcy.
Znaczący udział Tajwanu w Interpolu byłby dopełnieniem globalnych wysiłków na rzecz zwalczania przestępczości tr...
Nie wystarczy znać wzory i wykresy, trzeba widzieć za nimi ludzi, wybory, wartości i historie. Ekonomia może być...
Mamy kryzys w ochronie zdrowia – ogłosili politycy. Jako zajmujący się tym obszarem pozwolę sobie dodać: jak co...
Kiedy ktoś zaczyna rozmawiać na temat inwestowania w dzisiejszych czasach, nieodmiennie pada w końcu pytanie: a...
W obliczu przyspieszającej cyfryzacji cyberprzestępcy zwiększają skalę ataków na urządzenia końcowe – komputery i smartfony, ale też na infrastrukturę krytyczną.
Kto nam zbuduje mieszkania dostępne cenowo? Ministerstwo Rozwoju i Technologii stawia na spółdzielnie. Jest plan...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas