Aktualizacja: 23.08.2016 13:00 Publikacja: 23.08.2016 12:29
Ponad 1200 osób, które były zatrudnione na etacie w Bezpiecznym Liście, spółce-córce InPostu, może skierować sprawę do sądu przeciwko byłemu pracodawcy.
Foto: materiały prasowe
Pracownicy firmy nie dostali bowiem pensji za lipiec (termin wypłaty minął 20 sierpnia) i teraz organizują się na Facebooku. Oceniają, że pojedynczy pracownik będzie mógł domagać się ok. 10 tys. zł. Łatwo wyliczyć, że żądania zatrudnionych w Bezpiecznym Liście mogą sięgnąć więc nawet ponad 12 mln zł. Problem jednak w tym, że InPost – przed terminem wypłaty – zdążył sprzedać spółkę pocztową. Z początkiem miesiąca za jedyne 10 tys. zł kupiła ją nieznana firma Tenes One.
Choć Donald Trump postulował, by kraje NATO wydawały aż 5 proc. swojego PKB na obronność, to mimo buńczucznych z...
W Stoczni Wojennej w poniedziałek odbyło się symboliczne rozpoczęcie budowy, czyli tzw. palenie blach drugiej fr...
Stany Zjednoczone i Ukraina podpisały przełomową umowę surowcową, Polska boryka się z demograficznym kryzysem, a...
Poprawa rentowności, wzrost przychodów ze sprzedaży i znaczące ograniczenie straty – „Rzeczpospolita” jako pierw...
Zamrożone na terenie Wspólnoty gotówka i papiery wartościowe oligarchów objętych sankcjami oraz rosyjskich państ...
Lenovo jest liderem rynku komputerów PC w Polsce. Motorola jest tu jednym z liderów rynku smartfonów.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
