- Próbujecie wyrwać kraj z niskich płac, idąc w stronę lepiej wyedukowanego społeczeństwa. To bardzo dobra droga. Ale musicie ten proces jeszcze przyspieszyć. Nie ma na co czekać - zaznaczył Jonas Prising, szef ManpowerGroup, w rozmowie z Business Insider Polska. 

Prising ostrzegł jednocześnie, że ostre podniesienie płacy minimalnej, zapowiadane przez rząd PiS, nie jest dobrym sposobem na walkę z problemem i może wywołać więcej złego niż dobrego. 

Prezes ManpowerGroup widzi inne rozwiązanie dla Polski, jak i całego świata, na wzrost płac. Są to przede wszystkim podniesienie umiejętności i kwalifikacji pracowników, jak i konieczna przebudowa systemu edukacji. 

- Przedsiębiorstwa bez problemu przenoszą swoje siedziby tam, gdzie ludzi chętnych do podjęcia pracy jest więcej i są tańsi. To musi rodzić frustrację. Ale są też dobre strony tych przemian. Wiele osób podnosi swoje kwalifikacje, przenosi się z jednej firmy do drugiej. Pracownicy nie pracują w jednej organizacji przez całe życie, jak to miało miejsce jeszcze kilkadziesiąt lat temu. Bardzo dużo zmienia również technologia - mówi Prising. 

Więcej na: Business Insider Polska