Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Aktualizacja: 20.03.2015 11:56 Publikacja: 20.03.2015 11:56
Wynagrodzenie to nie wszystko. Żeby utrzymać wysoką motywację wśród pracowników, musisz im pokazać, że doceniasz ich starania. Wbrew pozorom nie każda pochwała czy nagroda jest skuteczna. Jak najefektywniej motywować do pracy? Oto 5 wartych wypróbowania sposobów.
Dobrze zmotywowana osoba pracuje wydajniej. Niestety sama pensja nie stanowi trwałego bodźca do działania, tym bardziej że jest motywacją zewnętrzną. Tym, na czym najbardziej powinno zależeć przedsiębiorcom, jest obudzenie w pracownikach wewnętrznej potrzeby dobrego wykonywania swoich działań. Satysfakcję powinien im dawać sam fakt zakończenia określonej czynności sukcesem, a nie korzyści materialne. Jeśli wykonywanie pracy sprawia człowiekowi radość, to robi wszystko, by nie pozbawiać samego siebie jej źródła.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Trzy dni wystawy, 120 ha powierzchni, 670 wystawców, 76 tys. zwiedzających i 26 lat tradycji – tak prezentują si...
Panel poświęcony jest strategicznej roli sektora budowlanego jako jednego z głównych motorów wzrostu gospodarcze...
Zbliżające się Forum Ekonomiczne w Karpaczu to wyjątkowa przestrzeń międzynarodowego dialogu, gdzie odważne pyta...
Już za kilka dni, we wtorek 2 września, rozpocznie się XXXIV Forum Ekonomiczne w Karpaczu. Organizatorzy Forum z...
Już 2 września w Karpaczu rozpocznie się XXXIV Forum Ekonomiczne – największa międzynarodowa konferencja w regio...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas