W firmach rodzinnych zdarza się, że założyciel formalnie rezygnuje z funkcji w zarządzie, jednak nadal podejmuje kluczowe decyzje finansowe. Brak jego nazw...
W firmach rodzinnych rzeczywisty wpływ na finanse może mieć większe znaczenie niż stanowisko. Za błędy podatkowe może odpowiadać także osoba, która zarządz...
Wysokie koszty osobowe nie muszą oznaczać przerostu zatrudnienia. Częściej problemem są słabe procesy, niska produktywność i brak pomiaru wartości, jaką pr...
Faktyczne wykonywanie funkcji zarządczych i utrzymywanie pozoru umocowania może oznaczać dorozumiane powołanie oraz skutkować odpowiedzialnością z art. 299...
Reforma PIP nie zamienia automatycznie faktury prezesa w etat. Kluczowe pytanie brzmi: czy faktura obejmuje zarządzanie, czy rzeczywiście odrębną usługę.
Wdrożenie KSeF znacząco zmieniło sposób zarządzania dokumentami finansowymi w firmach. Konieczne stało się nie tylko dostosowanie się do nowych przepisów,...
Planowana zmiana przepisów nie zakłada zniesienia odpowiedzialności osób zarządzających za skutki nieterminowego złożenia wniosku o upadłość. Zmniejszony m...
Aby przeciwdziałać utracie kontroli nad spółką, wspólnicy powinni wprowadzić uprzednio do umowy spółki postanowienia, które rozszerzają ich samodzielne upr...
Popularna wśród polskich szefów wielozadaniowość obniża ich rezyliencję, czyli odporność psychofizyczną, której wysoki poziom jest niezbędny, by być skutec...
Moment wygaśnięcia mandatów zarządu i rady nadzorczej wciąż budzi spory. Szczególne wątpliwości pojawiają się, gdy walne zgromadzenie zostaje przerwane.
