Unijne regulacje coraz mocniej wpływają na rozwój sztucznej inteligencji w Europie, Polska Grupa Zbrojeniowa rozpoczyna współpracę z Andurilem, rosyjski se...
Rosnący popyt na miedź ma zapewnić koncernowi dobre perspektywy wzrostu. Spółka chce zwiększać wydobycie, inwestować w transformację energetyczną i rozwija...
Jednoosobowa fundacja rodzinna upraszcza zarządzanie majątkiem, ale rodzi ryzyka przy zawieraniu umów z fundatorem‑członkiem zarządu. W praktyce łatwo o bł...
Rosnąca zmienność i niepewność otoczenia podwyższają poprzeczkę wymagań stawianych kandydatom na kierownicze stanowiska. Firmy oczekują od nich zarówno sku...
Konflikt w firmach rodzinnych rodzi się nie w kryzysie, sporze wspólników czy nieudanej sukcesji, lecz dużo wcześniej – gdy interes przedsiębiorstwa przest...
W Poczcie Polskiej odbyło się w środę spotkanie nowego zarządu ze związkowcami. To powrót do rozmów z załogą, które nie wychodziły poprzedniemu zarządowi....
Przez lata zarządzanie w wielu firmach opierało się na schemacie: szef decyduje, pracownik wykonuje. Autorytet wynikał z pozycji i kontroli. Dziś ten model...
Spadek liczby członków zarządu poniżej poziomu określonego w umowie spółki prowadzi do powstania zarządu kadłubowego, który może podejmować tylko ograniczo...
Polskie firmy mają problem nie tylko z motywacją pracowników, ale również z przestarzałym modelem zarządzania. Nowe realia rynku wymagają przywództwa opart...
Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o poprawie równowagi płci w spółkach publicznych, który wdraża unijną dyrektywę „Women on Boards”. Zgodnie z nowymi...
