Reklama

Abolwent kusi firmę, ale i ona jego

Dobre staże są bardzo wymagające i zwykle skierowane do najlepszych. Ale tylko takie praktyki pomagają studentom w rozwoju kariery.

Publikacja: 25.03.2015 21:00

Praktyka w firmie powinna uczyć różnych doświadczeń, tak by absolwenci mogli rozwijać swoje zaintere

Praktyka w firmie powinna uczyć różnych doświadczeń, tak by absolwenci mogli rozwijać swoje zainteresowania. Staże, w których młodzi są wykorzystywani do parzenia kawy są stratą czasu dla obu stron – mówili paneliści dyskusji na SGH

Foto: Fotorzepa, Robert Gardziński Robert Gardziński

Co zrobić, by staże, na które trafiają absolwenci uczelni wyższych, miały wysoką jakość, a nie uczyły przysłowiowego parzenia kawy – między innymi na to pytanie starali się odpowiedzieć uczestnicy panelu „Jak planować i czym się kierować przy dobieraniu staży i praktyk w trakcie studiów, aby być interesującym kandydatem dla przyszłych pracodawców".

Parzenie kawy czy nauka

Pozostało jeszcze 95% artykułu

RP.PL i The New York Times

Kup roczną subskrypcję RP.PL i ciesz się dostępem do The New York Times!

Zyskujesz:

- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.

Reklama
Poszukiwanie pracy
Październikowa frustracja kandydatów na rynku rekrutacji
Poszukiwanie pracy
Polscy studenci docenili możliwości kariery nad Wisłą
Poszukiwanie pracy
Warto umieć szukać pracy z polecenia
Poszukiwanie pracy
Ministerstwo Cyfryzacji rekrutuje pracowników. Ile można zarobić?
Materiał Promocyjny
Jak producent okien dachowych wpisał się w polską gospodarkę
Poszukiwanie pracy
Kandydatom brakuje ofert pracy, a firmom kandydatów
Materiał Promocyjny
Lojalność, która naprawdę się opłaca. Skorzystaj z Circle K extra
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama