Aktualizacja: 05.10.2017 19:26 Publikacja: 05.10.2017 19:26
Zdaniem uczestników debaty zasadniczym problemem firm są częste zmiany przepisów.
Foto: materiały prasowe
Pretekstem do rozmowy stały się rozczarowujące informacje na temat nakładów inwestycyjnych w II kwartale. – W kraju, gdzie PKB rośnie o 4 proc., inwestycje powinny wystrzelić – wskazywał Jerzy Gajewski, prezes NDI. Dlaczego zatem firmy, mimo posiadanych narzędzi finansowych, nie decydują się na przeznaczenie większych środków na własny rozwój? Według prelegentów blokuje ich m.in. niepewność w obszarze legislacji.
– Przedsiębiorcom z trudem przychodzi decyzja o inwestycji w związku z ryzykiem nieprzewidywalnych ruchów ze strony obecnego rządu, który nie do końca zdaje sobie sprawę z realiów obrotu gospodarczego. Skoro brakuje stabilnych warunków funkcjonowania firmy, to niezwykle trudno podjąć zobowiązanie inwestycyjne o charakterze długoterminowym – stwierdził Gajewski.
Kup roczną subskrypcję w promocji Black Week - duet idealny i korzystaj podwójnie!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.
Bez reform podatkowych Polska pozostanie krajem o dużych ambicjach, ale nieidącym z nimi w parze mało konkurency...
Dzięki Funduszom Europejskim dla Polski Wschodniej (FEPW) firmy z tego regionu mają nowe możliwości na finansowanie innowacyjnych pomysłów. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) oferuje startupom w Polsce Wschodniej dostęp do siedmiu Platform startowych, które dają realne wsparcie lokalnych biznesów i zwiększenie konkurencyjność przedsiębiorstw. Są to partnerstwa ośrodków innowacji dające darmowe, kompleksowe programy wsparcia startupów od momentu rejestracji spółki.
Planowanie jest dobre. I wiedzą to takie potęgi, takie jak USA czy Chiny. Czas zacząć poważnie myśleć o państwie...
Czasy są trudne, wpływ demografii jest coraz bardziej odczuwalny. Pracodawcy muszą szukać sposobów zachęcenia pr...
Rosja rzuca dziś na stół wszystkie posiadane atuty, żeby szybko zakończyć wojnę.
Z osobami po pięćdziesiątce mają problem nie tylko marketingowcy, ale także HR-owcy, zwłaszcza rekruterzy. Ani d...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
