Aktualizacja: 10.11.2016 13:15 Publikacja: 10.11.2016 13:15
Foto: 118992168
Wokół listów motywacyjnych urosło wiele mitów. Największy jest taki, że i tak pracodawca ich nie czyta. Nic bardziej mylnego. Jeśli w wymogach złożenia kandydatury jest informacja o załączeniu listu motywacyjnego, zwykle oznacza to, że pracodawcy zależy, by dowiedzieć się o kandydacie czegoś więcej. W wielu przypadkach to właśnie list, a nie CV zaważy o tym, czy pracodawca lub jego pełnomocnik umówi się z nami na rozmowę kwalifikacyjną.
Aż dwie trzecie pracujących Polaków śledzi doniesienia medialne o masowych zwolnieniach w kraju i na świecie, a...
Co trzecia firma chce zatrudniać, a co piąta zastanawia się nad zwolnieniami. Dbałość o zachowanie pozycji konku...
Nawet 8300 złotych miesięcznie będą mogli zarobić uczestnicy tegorocznej edycji programu stażowego Polskiej Rady...
Zaniedbania popełnione w pierwszych tygodniach po zatrudnieniu nowego pracownika mogą skutecznie zmniejszyć jego...
Polski bank z wyróżnieniem w kategorii Metaverse. Międzynarodowe jury doceniło innowacyjną kampanię Pekao dla młodych klientów.
O ile w 2024 r. mniejszy popyt na pracowników ograniczył w wielu branżach rotację kadr, o tyle oczekiwana popraw...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
