Tag:

Urlopy

Powiązane

Praca Kadry

Zapis do PPK a urlop pracownika

Urlop wypoczynkowy nie przedłuża terminu na zawarcie umowy o prowadzenie PPK. Dotyczy to także innych nieobecności pracownika w pracy. Wyjątkiem może być u...

Czy umiesz wypoczywać?

Czy potrafisz wyjechać na urlop bez poczucia winy? Zostawić służbowy telefon w torbie? Nie sprawdzać maili „tylko na chwilę”? A może odpoczynek stał się dz...

Urlop to nie dyżur. Pracownik nie musi zabierać laptopa

Prawo do wypoczynku nie daje pracownikowi pełnej dowolności, ale nie oznacza również, że pracodawca może stale monitorować jego urlop, oczekiwać kontaktu c...

Miliony Polaków wyjadą bez ochrony. Jeden błąd może kosztować fortunę

Większość Polaków spędzi urlop w kraju. Największą barierą w wyjeździe jest brak pieniędzy, a nie lęk przed tym, co może wydarzyć się w podróży.

Wielkie nadzieje na udane wakacje w kraju. „Polska to bezpieczna przystań”

To będzie bardzo dobry sezon wakacyjny – prognozuje rodzima branża turystyczna i włodarze miejscowości wypoczynkowych. Sprzyjać ma rosnąca oferta dla gości...

Reklama
Reklama

E-wnioski urlopowe coraz popularniejsze

Firmy przechodzą na e-dokumentację pracowniczą, ale tylko w wybranych obszarach. Najchętniej wdrażają elektroniczny obieg wniosków urlopowych i paski płaco...

Rekordzista w wojsku uzbierał 334 dni zaległego urlopu. Problem w armii narasta

220 tys. zł, tyle ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop otrzymał w ubiegłym roku żołnierz rekordzista, a inny ma do odebrania 334 dni urlopu. Na...

Katarzyna Wójcik: Odwołując z urlopu, warto policzyć koszty

Decyzji o przesunięciu terminu wypoczynku nie należy podejmować pochopnie. Wydatki poniesione przez pracownika zwykle łatwo udokumentować, a ich zwrot może...

Polacy nie potrafią odpoczywać. Co czwarty pracuje nawet na urlopie

Coraz mniej specjalistów i menedżerów decyduje się na workation, a długie, kilkutygodniowe wakacje tracą na popularności. Mimo urlopu wielu pracowników nie...

Pracodawca może odwołać pracownika z urlopu. Firma musi zwrócić koszty

Urlop jest jednym z podstawowych i najbardziej cenionych praw pracownika. Co ważne, w wyjątkowych sytuacjach pracodawca może jednak zdecydować o przerwaniu...

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama