Tag: Rynek Pracy

Pracownicy 50+. Będzie ich przybywać, a pracodawcy już ich szukają

Osoby w wieku 50+ stanowią niemal 40 proc. naszego społeczeństwa, a – wedle prognoz – do 2040 r. będzie to już ponad 50 proc. Nie oznacza to, że wzrośnie grono siedzących w domu emerytów, bo do głosu mają dojść tzw. silversi aktywni na rynku pracy.

Pandemia częściej skłania nas do przerwy w karierze

Ponad czterech na dziesięciu polskich pracowników deklaruje gotowość do porzucenia pracy, która nie daje im satysfakcji lub sprzyja wypaleniu zawodowemu.

Informatyk i analityk danych „królują”. Po których studiach zarobisz najwięcej?

Osoby, które mają wykształcenie wyższe na kierunkach informatyka, górnictwo i geologia mają szansę na lepiej płatną pracę. To, które wydziały stwarzają lepsze perspektywy dla młodych, jeżeli chodzi o zarobki, zbadali eksperci Personnel Service.

Rynek pracownika rozleniwia. Coraz więcej Polaków nie szuka nowej pracy

Do 46 proc. powiększył się w III kwartale odsetek pracujących Polaków, którzy w ogóle nie szukają nowej pracy. Zdaniem rekruterów, to efekt rosnącej konkurencji o pracowników, którzy coraz częściej mogą liczyć na lepsze warunki, w tym podwyżki w obecnej firmie.

Pracownicy znanej hiszpańskiej firmy zdecydowali: pracują 4 dni w tygodniu

Pracownicy znanej hiszpańskiej marki odzieżowej Desigual zdecydowali w głosowaniu, że wolą mniej pracować nawet kosztem niższej pensji. Za czterodniowym tygodniem pracy byli niemal wszyscy głosujący.

Firmy rodzinne – nadchodzi poważny kryzys polskich firm rodzinnych

Rodzinne przedsiębiorstwa natrafiają na potężną barierę rozwojową, jaką są zmiany demograficzne. To z nich wynika w dużej mierze zarówno brak sukcesorów, jak i rąk do pracy.

USA: Słabe dane z rynku pracy

Dane z amerykańskiego rynku pracy za wrzesień przyniosły kolejne negatywne zaskoczenie. W gospodarce USA (licząc poza sektorem rolniczym) powstało wówczas jedynie 194 tys. nowych etatów, gdy średnio prognozowano, że przybędzie ich 500 tys.

O pracę w Polsce łatwiej niż przed pandemią

Wrześniowe dane z portali rekrutacyjnych potwierdzają siłę odbicia na rynku pracy. Zapotrzebowanie na pracowników przewyższa popyt sprzed pandemii.

Praca hybrydowa jest wygodna, ale może być ryzykowna dla kariery

Przy widocznym na całym świecie entuzjazmie dla modelu pracy hybrydowej część pracodawców i jeszcze więcej pracowników pomija jej cienie. Tymczasem elastyczność ma nie tylko wiele atutów, ale i niedogodności.

Polski rynek pracy wciąż słabszy niż przed pandemią

Koniunktura na rynku pracy wciąż jest gorsza niż przed pandemią, a poprawa traci impet. W sierpniu stopa bezrobocia była stabilna, a zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wzrosło minimalnie.