Choć przez lata dominowała forma pisemna, coraz częściej przepisy dopuszczają także inne, bardziej elastyczne rozwiązania dla dokumentacji pracowniczej.
Wypadek przy pracy bywa traktowany jak incydent zamknięty protokołem powypadkowym. Dla organów ścigania jest on punktem wyjścia do oceny odpowiedzialności...
Firmy powinny skrupulatnie liczyć czas, jaki ich pracownicy zatrudnieni w różnych państwach spędzają w poszczególnych lokalizacjach. Miejsce zamieszkania n...
Ratalna wypłata wynagrodzenia za wykonanie dzieła nie rodzi obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, o ile zawarta umowa ma rzeczywiście cha...
Przedstawiamy najciekawsze orzeczenia z zakresu prawa gospodarczego, administracyjnego, prawa pracy i ubezpieczeń oraz cywilnego wybrane ze stycznia 2026 r.
Ustalanie wysokości odprawy emerytalno-rentowej nie ogranicza się do prostego zsumowania wypłaconych wynagrodzeń. Błędy popełniane przez służby kadrowo-pła...
Zlekceważenie decyzji o przywróceniu pracownika może skutkować kosztownymi konsekwencjami finansowymi, postępowaniem egzekucyjnym oraz dodatkowymi sankcjam...
