Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się świat i Polska. Jak wygląda nowa rzeczywistość polityczna po wyborach prezydenckich. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Czytaj, to co ważne.
Reklama
O mniejsze zło emerytalne
Komitet Stały Rady Ministrów przyjął prezydencką propozycję obniżenia wieku emerytalnego do 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. To oznacza, że reforma rządu PO–PSL wydłużająca wiek emerytalny do 67 lat ląduje w koszu.
Komitet odrzucił przy tym propozycję ministra finansów, który chce powiązać obniżony wiek ze stażem pracy – 35 lat dla kobiet i 40 lat dla mężczyzn. To ograniczyłoby liczbę osób wcześniej odchodzących z rynku pracy.
Problem w tym, że od wydłużania wieku emerytalnego nie można uciec. Tak jak nie można cofnąć czasu. Żyjemy coraz dłużej – w ciągu ostatnich 20 lat średnia długość życia Polaków wydłużyła się o trzy lata. Obecne systemy emerytalne nie są w stanie tego wytrzymać. Dlatego w kierunku wydłużania wieku emerytalnego idzie już większość krajów europejskich. Były premier Szwecji Fredrik Reinfeldt proponował, by jego rodacy szli na emeryturę nie w wieku 65 lat, ale 75.
Reklama
Opinie Ekonomiczne
Pierwsza wiceprezes BGK: Nowy potencjał emisji obligacji
Od dekad istotną rolę katalizatorów wzrostu gospodarczego i transformacji strukturalnej w swoich krajach, a cora...
Opinie Ekonomiczne
Cezary Szymanek: Katastrofa na razie odwołana
Uważajcie, komu dajecie władzę – to najważniejszy wniosek dla klientów banków płynący z opinii rzecznika TSUE w...
Opinie Ekonomiczne
Witold M. Orłowski: Kraj ludzi dawniej szczęśliwych
Upadek rządu François Bayrou przypomina, w jak głębokim kryzysie znajduje się dziś jeden z najważniejszych krajó...
Opinie Ekonomiczne
Prof. Sławomir Mikrut: Jak AI może przyspieszyć inwestycje w infrastrukturę
Czy także w Polsce na wielkich inwestycjach infrastrukturalnych może się pojawić więcej technologii? Modele sztu...
Opinie Ekonomiczne
Aleksandra Fandrejewska: Istnienie „a” nadaje sens alfabetowi
Siłą „polskiej marki” w świecie ma być specjalistyczna wiedza i umiejętności pracowników, a nie niska cena ich z...
