4 zł tygodniowo przez rok !
Promocja dotyczy rocznej subskrypcji pakietu RP.PL z The New York Times.
Autentyczne dziennikarstwo na cały rok.
Kliknij i poznaj szczegóły oferty
Reklama
Marianne Thyssen: Musimy chronić rynek wewnętrzny
Swoboda przemieszczania się pracowników w UE jest fundamentalna i chcemy, żeby została utrzymana. Ale w uczciwy sposób – mówi komisarz Unii Europejskiej ds. zatrudnienia i spraw społecznych Marianne Thyssen.
Rz: W poniedziałek unijni ministrowie pracy po raz kolejny zajmą się nowelizacją dyrektywy o pracownikach delegowanych. Czego pani oczekuje?
Marianne Thyssen: Przełomu. Wydaje się, że jest konsensus potrzebny do podjęcia decyzji w poniedziałek. Kluczowym elementem tej dyrektywy jest równa płaca za tę samą pracę w tym samym miejscu od pierwszego dnia. Co oznacza, że wszystkie elementy płacy, które są obowiązkowe dla lokalnego pracownika, będą też obowiązkowe dla pracownika delegowanego z innego państwa UE. Swoboda przemieszczania się pracowników w UE jest fundamentalna i chcemy, żeby została utrzymana. Ale chcemy, żeby odbywała się w uczciwy sposób. I to dlatego zaproponowaliśmy nowelizację w marcu 2016 roku. Było wiele przeszkód po drodze, to nie był spacer po parku. Ale mam nadzieję, że zbliżamy się do końca.
Pozostało jeszcze 88% artykułu
Reklama
Opinie Ekonomiczne
Aleksandra Ptak-Iglewska: prezydent podstawia nogę polskim rolnikom
Prezydent zawetował ustawę o aktywnym rolniku. Tym samym gra na osłabienie polskiego rolnictwa, uniemożliwia ref...
Materiał Promocyjny
AI to test dojrzałości operacyjnej firm
W polskim biznesie widać dziś znajomy odruch: gdy pojawia się nowa technologia, chcemy ją wdrożyć szybko, sprawnie, najlepiej w trybie pilotażowym, który można pokazać w prezentacji dla zarządu.
Opinie Ekonomiczne
Andrzej Krakowiak: „Wyprodukowane w (podzielonej) Europie”
W przeciwieństwie do wielu pomysłów firmowanych przez Brukselę, idea stojąca za zasadą „Made in Europe” jest i s...
Opinie Ekonomiczne
Piotr Arak: Zamiast zwalniać ludzi, AI dokłada im więcej pracy
Sztuczna inteligencja to nowa, cyfrowa wersja paradoksu Jevonsa. Tak jak efektywność energetyczna w XIX i XX wie...
Opinie Ekonomiczne
Maciej Stańczuk: Europie przydałby się ktoś w rodzaju Elona Muska
Stary kontynent ma szansę się odrodzić, ale musi podjąć decyzję, że jej konstrukcja musi być nakierowana na przy...
Materiał Promocyjny
Presja dorastania i kryzys samooceny. Dlaczego nastolatki potrzebują realnego wsparcia
Okres dojrzewania to jeden z najtrudniejszych momentów w życiu młodego człowieka. Nastolatkowie mierzą się wówczas nie tylko ze zmianami fizycznymi i emocjonalnymi, ale także z narastającą presją społeczną i rówieśniczą.
