Pracownik samorządowy może wykonywać inną pracę niż określona w umowie o pracę, jeśli jest zgodna z jego kwalifikacjami, a jej wykonywanie przez wskazany w...
Jeśli pracownik samorządowy zatrudniany jest na podstawie umowy o pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym, co do zasady,...
Zawierając umowę o pracę z pracownikiem samorządowym, pracodawca musi uwzględnić szczególne regulacje wynikające z ustawy o pracownikach samorządowych.
Pracodawca samorządowy ma znacznie ograniczoną swobodę w zakresie zatrudnienia na określonych stanowiskach pracy, a także wyboru podstawy prawnej nawiązani...
Obowiązkiem pracodawcy samorządowego jest ustalenie, które przepisy określają wzajemne prawa i obowiązki stron stosunku pracy. Może okazać się, że w przypa...
