Nawet nieformalne ustalenia przedsiębiorców dotyczące zamrożenia płac w branży mogą zostać uznane przez UOKiK za niedozwolone porozumienia ograniczające ko...
Pracodawca powinien sprawdzić, czy ma obowiązek zapewnienia pracownikom napojów, które uzupełnią płyny i elektrolity. W niektórych przypadkach musi zadbać...
Przedsiębiorca prowadzący sklep internetowy musi zapewnić dostępność cyfrową świadczonych usług, a więc tak zmienić strony internetowe i aplikacje, aby był...
Pracodawcy będą mogli załatwiać większość formalności przez internet, bez wizyt w urzędach pracy i łatwiej uzyskają wsparcie. Jakie inne ważne zmiany dla p...
Ochrona stosunku pracy, prawo do bezpłatnego urlopu, wliczanie służby wojskowej do stażu pracy oraz preferencje w zatrudnieniu po zakończeniu służby to czę...
Dla bezpieczeństwa produktów i związanej z tym odpowiedzialności znaczenie zyskują nowe unijne przepisy rozporządzenia GPSR oraz dyrektywy dotyczącej odpow...
