Ryszard Sadlik

Zapis o stosowaniu kary umownej do odpowiedzialności materialnej pracowników jest sprzeczny z przepisami prawa pracy i przez to nieważny. Wolno go jednak wprowadzić do umowy o zakazie konkurencji obowiązującego po rozwiązaniu umowy o pracę.

Zastanawiając się nad przywróceniem do pracy zawieszonych sędziów, nieco się martwię, co będzie, gdy wrócą już do sądów.

Sędziowie, którzy już nie orzekają, mogą się w pełni poświęcić innym obowiązkom.

Status sędziego jawi się coraz bardziej atrakcyjnie na tle innych zawodów prawniczych

Po rezygnacji z awansów sędziowskich samorząd nie będzie nic wiedział o przebiegu ich służby.