Kobieca ręka zwiększa stabilność biznesu

aktualizacja: 04.11.2015, 19:50
Foto: Fotorzepa, Adam Burakowski Adam Burakowski

Przedsiębiorstwa zarządzane przez kobiety cechują się większą stabilnością sprzedaży oraz sytuacji finansowej niż firmy zarządzane przez mężczyzn. Panie są też większymi optymistkami…

REDAKCJA POLECA
17.11.2015
Europa pomoże młodym znaleźć pracę
kariera
Jak przekonać szefa do awansu?

Prawie co trzecia kobieta decydująca o losach przedsiębiorstwa uważa, że obecne półrocze przyniesie poprawę ogólnej sytuacji jej firmy, podczas gdy zdanie to podziela co czwarty mężczyzna na podobnym stanowisku. Z kolei panowie częściej spodziewają się pogorszenia kondycji swych firm (co czwarty) niż panie (15 proc). Tak wynika z najnowszych badań Instytutu Badań i Analiz OSB oraz portalu Firmy.net, które latem tego roku objęły ponad 1,4 tys. przedstawicieli małych i średnich biznesów (głównie jednoosobowych). Te prowadzone przez kobiety stanowiły 35,1 proc. w grupie jednoosobowych przedsiębiorstw. Wśród średnich firm 23,3 proc. ma w zarządzie kobietę.

Jak wynika z badania, najwięcej firm z paniami u steru jest w branży usługowej i handlowej. I to właśnie tam odnotowano w pierwszej połowie 2015 roku zdecydowanie lepsze wyniki niż w przedsiębiorstwach z sektorów budownictwa, przemysłu czy rolnictwa, w których wśród szefów dominują mężczyźni. Przedsiębiorstwa zarządzane przez kobiety cechują się też większą stabilnością poziomu cen, poziomu sprzedaży na rynku krajowym i rynkach zagranicznych oraz stabilnością sytuacji finansowej niż przedsiębiorstwa zarządzane przez mężczyzn. Te drugie częściej notowały w pierwszym półroczu pogorszenie sytuacji.

Kobiety za to częściej niż mężczyźni wyrażały oczekiwanie wzrostów poziomu cen, wielkości sprzedaży czy pozycji firmy na rynku w kolejnym półroczu. Dobrze też wypadły tu również przedsiębiorstwa zarządzane wspólnie przez przedstawicieli obu płci. To przełożyło się na plany zwiększenia zatrudnienia w przypadku 20 proc. firm czy umocnienia pozycji konkurencyjnej u co trzeciej firmy. W firmach zarządzanych wyłącznie przez mężczyzn wartości te są znacznie niższe.

Komentarz dnia
Żródło: ekonomia.rp.pl

Żadna część jak i całość utworów zawartych w dzienniku nie może być powielana i rozpowszechniana lub dalej rozpowszechniana w jakiejkolwiek formie i w jakikolwiek sposób (w tym także elektroniczny lub mechaniczny lub inny albo na wszelkich polach eksploatacji) włącznie z kopiowaniem, szeroko pojętę digitalizację, fotokopiowaniem lub kopiowaniem, w tym także zamieszczaniem w Internecie - bez pisemnej zgody Gremi Media SA. Jakiekolwiek użycie lub wykorzystanie utworów w całości lub w części bez zgody Gremi Media SA lub autorów z naruszeniem prawa jest zabronione pod groźbą kary i może być ścigane prawnie.

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami "Regulaminu korzystania z artykułów prasowych" [Poprzednia wersja obowiązująca do 30.01.2017]. Formularz zamówienia można pobrać na stronie www.rp.pl/licencja.

POLECAMY

KOMENTARZE