Pracodawca nie ukryje stawek zarobków

Już teraz pracownik może żądać podania informacji o wynagrodzeniu innych osób zajmujących podobne stanowisko i wykonujących pracę porównywalną. Obecnie jednak musi uprawdopodobnić roszczenie z tytułu nierównego traktowania w wynagradzaniu. Niedługo to się zmieni.

Publikacja: 04.04.2024 04:30

Pracodawca nie ukryje stawek zarobków

Foto: Adobe Stock

Pieniądze to często temat tabu wśród ludzi. Rozmowy o zarobkach niejednokrotnie wywołują zakłopotanie. Dotyczy to zarówno wymiany informacji wewnątrz organizacji, ale też posługiwania się takimi danymi w stosunku do podmiotów zewnętrznych od pracodawcy. Świadomość na temat tego, jak kształtuje się otrzymywana płaca względem innych osób (współpracowników, jak i osób zatrudnionych u konkurencji) istotnie wpływa na podejmowanie decyzji o ewentualnej zmianie dotychczasowego miejsca pracy, a większa świadomość pozwala na dobranie odpowiedniej strategii negocjacyjnej.

Pozostało 95% artykułu

Treść dostępna jest dla naszych prenumeratorów!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach e-prenumeraty Rzeczpospolitej. Korzystaj z nieograniczonego dostępu i czytaj swoje ulubione treści w serwisie rp.pl i e-wydaniu.

Sądy i trybunały
Presja na Trybunał. RPO zastosował uchwałę Sejmu ws. dublerów i Przyłębskiej
ABC Firmy
Poszkodowani w pożarach przedsiębiorcy bywają podejrzewani o złe intencje
Sądy i trybunały
Dlaczego asystent i referendarz nie są traktowani jak adwokat i notariusz?
Podatki
Dla kogo stawka 8,5 proc. ryczałtu? Ważny wyrok NSA
Prawo dla Ciebie
Ministerstwo wydało ważny komunikat. Chodzi o studia online