Grupa programistów, znana jako "Group of Nine" - kategorycznie odmówiła pracy nad air gap - technologią niezbędną do tego, by koncern zdobył najwyższy certyfikat bezpieczeństwa dla swojej chmury i dzięki temu mógł uzyskał lepsze kontrakty od wojska warte nawet 10 mld dolarów.
Czytaj także: Google żąda od pracowników, by byli dla siebie milsi
Teraz Google musi wybierać między zadowoleniem swoich najlepszych programistów albo milionowymi kontraktami dla Pentagonu.
Projekt air gap nie jest pierwszym, w którym pracownicy nie zgadzają się na pracę w imię zasad etyki i przekonań. Agencja Bloomberga przypomina, że pracownicy koncernu nie chcieli brać udziału w projekcie Maven - tworzeniu sztucznej inteligencji dla wojska, która analizuje obrazy przekazywane z dronów. Ponad 4 tys. osób podpisało petycję przeciwko temu projektowi i Google nie przedłużył kontraktu z wojskiem i rezygnuje ze swojego udziału w projekcie. Zanim to jednak nastąpiło co najmniej 10 osób zrezygnowało z pracy w koncernie.
Według analityków Google musi teraz dogadać się z pracownikami, by ci nie odeszli do konkurencji. Koncern musi też kłaść większy nacisk na przestrzeganie własnego kodeksu etycznego.
