REKLAMA

zatrudnianie

Dobre rekomendacje pomogą w zatrudnieniu

Sylwia Gortyńska 28-07-2009, ostatnia aktualizacja 28-07-2009 06:16
autor: Dominik Pisarek
źródło: Fotorzepa

Nieraz odchodząca z firmy osoba prosi o pisemne referencje. Choć szef sam nie ma obowiązku ich wystawienia, to jednak podwładnemu nie powinien odmawiać

Polecenie danej osoby jako sumiennego i dobrego pracownika może zdecydować o przyjęciu do firmy. Często potencjalny pracodawca sam sprawdza kandydata, dzwoniąc do jego aktualnego lub poprzedniego miejsca zatrudnienia. Kandydat nawet o tym nie wie.

Rzeczpospolita
Dostęp do treści serwisu jest limitowany.

Aby uzyskać dostęp, skorzystaj zponiższych opcji:

Ikona telefonu

Wyślij SMS o treści: RP.ART

(24 godzinny dostęp do treści serwisu)

na numer 73464 (Koszt: 3zł + VAT)

Wpisz kod SMS
Tu nas znajdziesz: Daj znać! DO GÓRY
Zamknij

Przeczytaj też: >>

Wydawanie świadectw pracy miało być prostsze

Już dziesięć miesięcy obowiązują zmienione zasady potwierdzenia zakończenia terminowych umów o pracę. Nie ułatwiły one jednak życia kadrowym, bo przepisy są nieprecyzyjne >>