Orzeczenie o zdrowotnym można zakwestionować

autor: Bartłomiej Żurawski

źródło: Fotorzepa

+zobacz więcej zdjęć

Redakcja poleca:

• Czy można odwołać się od orzeczenia lekarskiego?

Jestem nauczycielką z siedmioletnim stażem. W sierpniu 2009 r. otrzymałam zaświadczenie lekarskie, że powinnam pójść na urlop zdrowotny, na co dyrektor szkoły się zgodził. Jednak równocześnie złożył odwołanie do wojewódzkiego ośrodka medycyny pracy, w uzasadnieniu pisząc, że wykorzystanie tego urlopu zakłóci pracę szkoły. W efekcie zostałam wezwana przed komisję i przywrócona do pracy. Czy dyrektor postąpił prawidłowo?

Dyrektor szkoły miał prawo odwołać się od orzeczenia lekarskiego stwierdzającego potrzebę udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia nauczycielowi.

Pozwala mu na to § 4 rozporządzenia ministra zdrowia z 27 października 2005 r. w sprawie orzekania o potrzebie udzielenia nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia (DzU nr 233, poz. 1991).

W myśl tego przepisu odwołanie składa w ciągu 14 dni od otrzymania orzeczenia (za pośrednictwem lekarza, który je wydał) do wojewódzkiego ośrodka medycyny pracy właściwego (dalej organ odwoławczy) ze względu na miejsce wydania orzeczenia. Musi je uzasadnić.

Organ odwoławczy powinien otrzymać odwołanie wraz kopią dokumentacji medycznej badania stanowiącego podstawę wydania zakwestionowanego w ciągu 14 dni od jego wniesienia.

Również 14 dni ma na wydanie swojego werdyktu, tyle że liczone od otrzymania dokumentów od lekarza, do którego były składane. Rozstrzyga sprawę na podstawie:

- wyników przeprowadzonego przez siebie badania lekarskiego,

- wyników dodatkowych badań pomocniczych lub konsultacji specjalistycznych, których wykonanie uzna za niezbędne,

- kopii kwestionowanego orzeczenia.

A to oznacza, że nawet jeśli dyrektor szkoły napisał w uzasadnieniu odwołania, że udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia spowoduje zakłócenia w pracy szkoły, to i tak organ odwoławczy kierował się wytycznymi z rozporządzenia, podejmując decyzję.

Skoro w sprawie z pytania orzekł, że nauczycielka może pracować, to musiał uznać, że urlop zdrowotny w jej wypadku nie jest konieczny. I to na podstawie badań własnych i przeprowadzonych przez lekarza, którego rozstrzygnięcie zostało poddane weryfikacji.

Orzeczenie organu odwoławczego jest ostateczne, czyli nie można się od niego odwołać. Tak przewiduje § 5 ust. 2 rozporządzenia.