Rozporządzenie Rady Ministrów z 24 sierpnia 2004 r. w sprawie wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac - przepisy z komentarzami

Rozporządzenie Rady Ministrów z 24 sierpnia 2004 w sprawie wykazu prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac (DzU nr 200, poz. 2047 ze zm.)

obowiązuje od 15 grudnia 2004 r.

Wykaz prac wzbronionych

Na podstawie art. 204 § 1 i 3 ustawy z 26 czerwca 1974  Kodeks pracy (DzU z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm.) zarządza się, co następuje.

§ 1. Ustala się wykaz prac wzbronionych młodocianym, który jest określony w załączniku nr 1 do rozporządzenia.

Komentarz

- Art. 204 k.p. stanowi, że nie wolno zatrudniać młodocianych przy pracach wzbronionych, których wykaz ustala komentowane rozporządzenie. Jest ono zgodne z dyrektywą wspólnotową nr 34/33/WE z 22 czerwca 1994 w sprawie ochrony pracy ludzi młodych (DzU WE L 216 z 20 sierpnia 1994).

Wykaz prac wzbronionych zawiera załącznik nr 1 do komentowanego rozporządzenia. Dzieli je na prace wzbronione związane z:

– nadmiernym wysiłkiem fizycznym,

– stałą wymuszoną i niewygodną pozycją ciała,

– zagrażaniem prawidłowemu rozwojowi psychicznemu,

– narażeniem na szkodliwe działanie czynników chemicznych, fizycznych i biologicznych,

–  zagrożeniami wypadkowymi.

Jeśli chodzi o nadmierny wysiłek fizyczny, to młodociany nie może przykładowo podnosić, przenosić i przewozić ciężarów o nadmiernej dla niego masie  oraz wykonywać prac wymagających powtarzania wielu jednorodnych ruchów. Przykładowo w przypadku dziewcząt wartość obciążenia pracą fizyczną, mierzona wydatkiem energetycznym netto w odniesieniu do sześciogodzinnego dobowego czasu pracy, nie może przekroczyć 2300 kJ, a w odniesieniu do wysiłków krótkotrwałych 10,5 kJ na minutę. W przypadku chłopców odpowiednio 3030 kJ i 12,6 kJ.

- Załącznik nr 1 do rozporządzenia zakazuje młodocianym także wykonywania prac załadunkowych i rozładunkowych przy przewożeniu ciężarów środkami transportu, przy przetaczaniu beczek, bali, kloców itp. Wielkość maksymalnej siły, której młodociany nie może przekroczyć, zależy od rodzaju pracy. Jeżeli jest ona dorywcza (wykonywana do czterech razy na godzinę, jeżeli łączny czas wykonywania prac nie przekracza połowy dobowego wymiaru czasu pracy młodocianych), to ograniczenie  przy ręcznej obsłudze dźwigni i kół sterowniczych wynosi: w przypadku dziewcząt  70 N, w przypadku chłopców 100 N. A przy obciążeniu powtarzalnym odpowiednio 40 N i 60 N.

Dopuszczalna siła może być większa, gdy praca jest wykonywana za pomocą nóg. Wówczas w przypadku młodocianych siła nie może przekraczać 100 N w przypadku dziewcząt i 170 N w przypadku chłopców, gdy praca jest dorywcza, i 70 N w przypadku dziewcząt i 130 N w przypadku chłopców, gdy praca jest powtarzalna. Z nadmiernym wysiłkiem fizycznym wiążą się także prace związane z ręcznym dźwiganiem i przenoszeniem. Jeden młodociany, na odległość powyżej 25 m, nie może przenosić przedmiotów o masie przekraczającej:

a) przy pracy dorywczej

– dla dziewcząt  14 kg

– dla chłopców  20 kg

b) przy obciążeniu powtarzalnym

– dla dziewcząt  8 kg

– dla chłopców  12 kg

Wygląda to jeszcze inaczej, gdy przy przenoszeniu przedmiotów trzeba chodzić np. po schodach, których wysokość przekracza 5 m, a kąt nachylenia 300. Wówczas młodociany nie może dźwigać ciężarów o masie przekraczającej:

a) przy pracy dorywczej

– dla dziewcząt  10 kg

– dla chłopców  15 kg

b) przy obciążeniu powtarzalnym

– dla dziewcząt  5 kg

– dla chłopców 8 kg

Warto też zwrócić uwagę na prace wzbronione młodocianym związane ze stałą wymuszoną, niewygodną pozycją ciała. Ograniczenia wymienione w załączniku nr 1 do rozporządzenia wskazują, że młodociany nie może pracować m.in.