Robert Lisicki, dyrektor departamentu pracy, dialogu i spraw społecznych Konfederacji Lewiatan, zwraca uwagę, że nowe przepisy zwiększą uciążliwości biurokratyczne dla przedsiębiorców. – Będzie to wynikało z większej złożoności regulacji pociągających za sobą wyższe koszty oraz z zagrożenia wysokimi karami za najdrobniejsze przewinienia – mówi.
Konfederacja krytykuje również wprowadzenie zasady „tej samej płacy za tę samą pracę w tym samym miejscu pracy". Zdaniem Lewiatana zastosowanie tych przepisów do pracowników tymczasowo delegowanych nie doprowadzi do poprawy warunków pracy samych pracowników, lecz zwiększy biurokratyczne i administracyjne obciążenia przedsiębiorców świadczących usługi. Pracownicy delegowani już obecnie cieszą się szeregiem praw, a koszty oddelegowania są porównywalne z kosztami zatrudnienia pracowników miejscowych.