Całkowicie nieodpłatne wsparcie w 250 jednostkach organizacyjnych OHP na terenie całego kraju (m.in. w centrach edukacji i pracy młodzieży, centrach kształcenia i wychowania, młodzieżowych centrach kariery, punktach pośrednictwa pracy, ośrodkach szkolenia zawodowego, środowiskowych hufcach pracy, hufcach pracy, ośrodkach szkolenia i wychowania) otrzyma 2800 osób, w tym 1680 kobiet i 1120 mężczyzn.
Do projektu przyjmowane są osoby w wieku 18-24 lat, które łącznie spełniają trzy warunki: nie pracują (są bezrobotne lub bierne zawodowo i niezarejestrowane w urzędach pracy), nie kształcą się (nie uczestniczą w kształceniu formalnym w trybie stacjonarnym) oraz nie szkolą się (nie uczestniczą w pozaszkolnych zajęciach mających na celu uzyskanie, uzupełnienie lub doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych lub ogólnych, potrzebnych do wykonywania pracy), tzw. osoby NEET.
Pierwszeństwo mają osoby z niepełnosprawnościami, jak również znajdujące się z powodu uwarunkowań rodzinnych i środowiskowych w trudnej sytuacji życiowej i materialnej, w szczególności osoby wywodzące się z rodzin niepełnych, bezrobotnych, niewydolnych wychowawczo i zagrożonych patologiami społecznymi.
Projekt „Od szkolenia do zatrudnienia – EFS" będzie realizowany w sześciu województwach: mazowieckim, opolskim, podlaskim, pomorskim, śląskim i wielkopolskim, a współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, projekt zaś „Od szkolenia do zatrudnienia – YEI" – w pozostałych dziesięciu województwach: dolnośląskim, kujawsko-pomorskim, lubelskim, lubuskim, łódzkim, małopolskim, podkarpackim, świętokrzyskim, warmińsko-mazurskim, zachodniopomorskim i współfinansowany w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych (Youth Employment Initiative – YEI).
Młodzież dostanie konkretne i wszechstronne wsparcie, które zwiększy jej aktywność zawodową i społeczną oraz pozwoli skuteczniej znaleźć odpowiadające jej zatrudnienie. W trakcie trwania projektów będzie uczestniczyć w indywidualnych i grupowych zajęciach z doradcą zawodowym, warsztatach aktywnego poszukiwania pracy, treningach z psychologami, jak również w licznych kursach: językowych, z zakresu obsługi programów komputerowych (np. graficznych, edytorów tekstu, do nauki programowania itp.), komputerowych o standardzie ECDL, na prawo jazdy kat. B.