Brexit: wymiana pracowników z Wyspami wymaga formalności

Brytyjczyk służbowo wysłany do Polski co do zasady musi posiadać zezwolenie na pracę i pobyt. Nie ma znaczenia, czy to podróż służbowa, delegowanie na dłużej, czy praca u polskiego pracodawcy. Również Polacy nie mogą swobodnie jechać do pracy na Wyspy.

Publikacja: 27.01.2021 17:15

Brexit: wymiana pracowników z Wyspami wymaga formalności

Foto: Adobe Stock

Z 31 grudnia 2020 r. zakończył się okres przejściowy, a wraz z nim możliwość odformalizowanego zatrudniania obywateli Wielkiej Brytanii w Polsce czy polskich pracowników na Wyspach. Zmiana w tym zakresie dla pracodawców, którzy stale delegują swoich pracowników w obu kierunkach, jest kolosalna i  będzie mocno odczuwalna.

Praca w Polsce...

Pozostało 96% artykułu

Teraz 4 zł za tydzień dostępu do rp.pl!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji rp.pl

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Rzetelne informacje, różne perspektywy, komentarze i opinie. Artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Spadki i darowizny
Poświadczenie nabycia spadku u notariusza: koszty i zalety
Prawo w Firmie
Trudny państwowy egzamin zakończony. Zdało tylko 6 osób
Podatki
Składka zdrowotna na ryczałcie bez ograniczeń. Rząd zdradza szczegóły
Ustrój i kompetencje
Kiedy można wyłączyć grunty z produkcji rolnej
Sądy i trybunały
Reforma TK w Sejmie. Możliwe zmiany w planie Bodnara