Zbędna regulacja czy potrzeba rynku

Do jednolitej umowy o pracę odnosi się KPO.

Publikacja: 21.11.2023 02:00

Zbędna regulacja czy potrzeba rynku

Foto: Adobe Stock

Prawo pracy rozwija się bardzo dynamicznie. Kodeks pracy (k.p.) to jedna z najczęściej nowelizowanych ustaw. Mimo kolejnych zmian aktualna regulacja zatrudnienia daje przestrzeń do nadużyć, a na umowy cywilnoprawne mówi się śmieciowe. Jednym z proponowanych rozwiązań jest jednolita umowa o pracę jako alternatywa do wielu podstaw jej świadczenia. Ale czy rynek pracy tego potrzebuje?

Aktualny stan prawny

Pozostało 95% artykułu

Treść dostępna jest dla naszych prenumeratorów!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach e-prenumeraty Rzeczpospolitej. Korzystaj z nieograniczonego dostępu i czytaj swoje ulubione treści w serwisie rp.pl i e-wydaniu.

Nieruchomości
Jak kwestionować niezgodne z prawem plany inwestycyjne sąsiada? Odpowiadamy
Praca, Emerytury i renty
Krem z filtrem, walizka i autoresponder – co o urlopie powinien wiedzieć pracownik
Podatki
Wykup samochodu z leasingu – skutki w PIT i VAT
Nieruchomości
Większe odległości od działki sąsiada. Jakie zmiany się szykują
Materiał Promocyjny
Mała Księgowość: sprawdzone rozwiązanie dla małych i średnich przedsiębiorców
Nieruchomości
Wywłaszczenia pod inwestycje infrastrukturalne. Jakie mamy prawa?