Materiał partnera: BENEFIT SYSTEMS
Benefit Systems to nie tylko lider rynku świadczeń pozapłacowych i promotor aktywnego stylu życia, ale również pierwszy recertyfikowany B Corp w Polsce oraz spółka, która w ubiegłym roku zawarła cele społeczne i środowiskowe w swoim statucie. Organizacja od lat ułatwia dostęp do infrastruktury sportowej, popularyzuje aktywność fizyczną wśród różnych grup społecznych m.in. poprzez działania Fundacji MultiSport, finalizuje prace nad nową strategią ESG i przygotowuje się do szerszego raportowania w ramach dyrektywy unijnej CSRD.
Benefit Systems od 2018 r. jest częścią ruchu B Corp, zrzeszającego przedsiębiorstwa, w których model biznesowy wpisany jest zrównoważony rozwój i których działalność ma istotne znaczenie w rozwiązywaniu współczesnych problemów społecznych, pracowniczych, środowiskowych. Przez cztery lata spółka stale poprawia wyniki w poszczególnych obszarach ESG i, tak jak inne podmioty rynkowe, szykuje się do raportowania w ramach dyrektywy CSRD. – Rośnie potrzeba transparentności i spójności raportowania niefinansowego, w tym korzystania z konkretnych mierników dokonań poszczególnych przedsiębiorstw w zakresie zrównoważonego rozwoju. Wiele spółek obejmie wkrótce obowiązek raportowania zgodne z dyrektywą unijną CSRD. Rośnie presja oddolna, by marki działały w sposób etyczny, zrównoważony i transparentny, szczególnie w zakresie wpływu na środowisko i społeczności. Według badania EY „Future Consumer Index” już 83 proc. respondentów deklaruje, że zrównoważony rozwój ma dla nich znaczenie przy podejmowaniu decyzji zakupowych. W tym samym badaniu ponad połowa ankietowanych stwierdziła, że to właśnie przedsiębiorstwa powinny przewodzić w działaniach prospołecznych i prośrodowiskowych. Zaledwie 40 proc. respondentów uważa zarazem, że obecnie wdrażane w firmach rozwiązania na rzecz zrównoważonego rozwoju są wystarczające. Oczekiwania te trudno zignorować – wyjaśnia Tomasz Półgrabski, wicedyrektor ds. ESG i Public Affairs w Benefit Systems.
Rośnie zainteresowanie tym obszarem inwestorów i instytucji finansowych. Dobrym przykładem jest szczegółowa weryfikacja działań Benefit Systems w obszarze ESG, przeprowadzona przez Europejski Bank Odbudowy i Rozwoju przed przyznaniem spółce długoterminowego finansowania. – Zmiana statutu naszej spółki, dokonana w 2022 r., sankcjonuje zasady, które przyświecają nam od początku działalności. Chcemy, by nasz biznes przynosił realne wsparcie społecznościom i był prowadzony z poszanowaniem środowiska naturalnego. Mamy w tym pełne wsparcie naszych akcjonariuszy – mówi Bartosz Józefiak, członek zarządu Benefit Systems.
Spółka co roku poszerza liczbę wskaźników charakteryzujących jej oddziaływanie na środowisko, społeczeństwo i gospodarkę, a ewolucję tę widać w jej raportach niefinansowych. Benefit Systems stawia na systematyczne rozszerzanie zakresu raportowanych danych, stopniowo przygotowując całą organizację do zwiększonego wysiłku na rzecz spełnienia wymogów zawartych w dyrektywie CSRD. Ważnym elementem tego procesu była recertyfikacja B Corp. W procesie tym przez ponad rok uczestniczyło kilkanaście spółek z grupy kapitałowej. Szczegółowy audyt objął ład korporacyjny, politykę zatrudnienia, wpływ na społeczności, relacje z klientami oraz kwestie związane z ochroną środowiska.
