Immunitet nie zawsze chroni przed zwolnieniem

Instytucja ochrony stosunku pracy radnego ma chronić radnego przed szykanami ze strony pracodawcy. Nie pełni funkcji parawanu, za którym można się chronić, mimo ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych.

Publikacja: 01.12.2021 12:28

Immunitet nie zawsze chroni przed zwolnieniem

Foto: Adobe Stock

Uchwała rady o wyrażeniu zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym nie rozstrzyga o tym, że radny ma być zwolniony. Jedynie usuwa przeszkodę rozwiązania stosunku pracy. Rada nie ma kompetencji do sprawdzania, czy wypowiedzenie jest uzasadnione. Od tego jest sąd pracy. Może jedynie ocenić, czy przyczyna rozwiązania stosunku pracy nie jest związana z wykonywaniem mandatu radnego. Takie jest sedno wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gorzowie Wielkopolskim.

Pozostało 87% artykułu

Treść dostępna jest dla naszych prenumeratorów!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach e-prenumeraty Rzeczpospolitej. Korzystaj z nieograniczonego dostępu i czytaj swoje ulubione treści w serwisie rp.pl i e-wydaniu.

Prawo karne
Przeszukanie u posła Mejzy. Policja znalazła nieujawniony gabinet
Prawo dla Ciebie
Nowe prawo dla dronów: znikają loty "rekreacyjne i sportowe"
Edukacja i wychowanie
Afera w Collegium Humanum. Wykładowca: w Polsce nie ma drugiej takiej „drukarni”
Edukacja i wychowanie
Rozporządzenie o likwidacji zadań domowych niezgodne z Konstytucją?
Praca, Emerytury i renty
Są nowe tablice GUS o długości trwania życia. Emerytury będą niższe