Zasiłek macierzyński: 1000 złotych dla każdej matki

Wszystkie osoby uprawnione do zasiłku macierzyńskiego mają gwarancję jego minimalnej wysokości 1000 zł. Świadczenie w tej kwocie otrzyma także matka bezrobotna czy studentka.

Aktualizacja: 22.10.2017 15:11 Publikacja: 22.10.2017 12:30

Zasiłek macierzyński: 1000 złotych dla każdej matki

Foto: 123RF

Minimalna kwota świadczenia za okres pobierania zasiłku macierzyńskiego oraz innych świadczeń związanych z macierzyństwem lub rodzicielstwem obowiązuje od początku 2016 r. Osobom, które otrzymują niższą kwotę zasiłku, należy się wyrównanie.

Kto ma prawo

Uprawnione do otrzymania podwyższenia są osoby, którym przysługuje zasiłek macierzyński w związku z urodzeniem się dziecka lub w związku z przyjęciem dziecka na wychowanie – zarówno w trakcie trwania ubezpieczenia chorobowego, w okresie urlopu wychowawczego, jak i po ustaniu ubezpieczenia. Podwyższenie zasiłku do wysokości 1000 zł netto przysługuje przez okres:

- urlopu macierzyńskiego albo urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego,

- dodatkowego urlopu macierzyńskiego albo dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, jeśli prawo do zasiłku macierzyńskiego za okres odpowiadający okresowi tych urlopów powstało przed 2 stycznia 2016 r.

- urlopu rodzicielskiego.

Stawka zasiłku

Wysokość zasiłku macierzyńskiego zależy od tego, w którym momencie matka złoży odpowiedni wniosek o urlop rodzicielski. Wynosi on:

- 80 proc. podstawy wymiaru – w przypadku wystąpienia z wnioskiem o udzielenie urlopu rodzicielskiego bezpośrednio po urlopie macierzyńskim w pełnym wymiarze, nie później niż 21 dni po porodzie; zasiłek wynosi wówczas 80 proc. podstawy przez cały urlop macierzyński i rodzicielski,

- 100 proc. i 60 proc. podstawy – w razie przekroczenia 21-dniowego terminu na złożenie wniosku o urlop rodzicielski; w takiej sytuacji zasiłek za czas urlopu macierzyńskiego to 100 proc., a za dalszy okres – 60 proc.,

- 100 proc. – przy braku wniosku o urlop rodzicielski, gdy zasiłek przysługuje tylko za czas urlopu macierzyńskiego.

Niezbędne wyrównanie

Podwyższenie zasiłku macierzyńskiego do 1000 zł przysługuje zarówno w przypadku ciągłości urlopu macierzyńskiego, jak też w razie wystąpienia przerwy. Każdy, kto ma prawo do tego świadczenia, ma gwarantowaną jego kwotę nie niższą niż 1000 zł netto.

Od 1 stycznia 2016 r. również mamy bezrobotne lub studiujące otrzymują 1000 zł świadczenia rodzicielskiego.

Jak obliczyć

Zasiłek macierzyński trzeba podwyższyć do wysokości świadczenia rodzicielskiego, jeżeli kwota zasiłku pomniejszona o kwotę podatku dochodowego od osób fizycznych jest niższa niż 1000 zł. Nie ma znaczenia wymiar etatu ani wysokość procentowa wypłacanego zasiłku.

Kwota 1000 zł jest gwarantowaną kwotą miesięczną. Oznacza to, że w przypadku, gdy zasiłek przysługuje za część miesiąca, gwarantowane 1000 zł ulega proporcjonalnemu zmniejszeniu. Kwotę tę dzieli się przez dni kalendarzowe, a wynik mnoży przez dni należnego świadczenia. Stawka do wypłaty podlega zaokrągleniu do 10 gr w górę.

Podwyższenie nie stanowi podstawy podatku dochodowego od osób fizycznych. Jest to wyrównanie, które w pełnej wysokości należy dodać do zasiłku netto. Wyrównanie podlega jednak potrąceniom egzekucyjnym na zasadach przewidzianych dla zasiłku macierzyńskiego.

Przykład:

Pracownica zatrudniona na 1/2 etatu, 1 marca 2017 r. urodziła dziecko. W terminie 21 dni po porodzie złożyła wniosek o korzystanie z urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego od 1 marca 2017 r. do 27 lutego 2018 r. Miesięczna podstawa zasiłku macierzyńskiego wynosi 1100 zł brutto. Przez cały okres pracownik ma prawo do zasiłku w wysokości 80 proc. podstawy.

Stawka dzienna zasiłku macierzyńskiego przysługującego w wysokości 100 proc. podstawy wymiaru wynosi 36,67 zł [(1100 zł : 30) x 100 proc.].

Zasiłek macierzyński po pomniejszeniu o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych za marzec 2017 r. przysługuje pracownicy w kwocie 792,34 zł:

(1100 x 80 proc.) : 30 x 31 = 909,34 zł

(909,34 zł x 18 proc.) – 46,33 zł = 117 zł

909,34 zł – 117 zł = 792,34 zł

Pracownicy wypłacono podwyższenie zasiłku macierzyńskiego za marzec 2017 r. w kwocie 207,66 zł (1000 zł – 792,34 zł).

Zasiłek macierzyński po pomniejszeniu o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych za kwiecień 2017 r. będzie inną kwotą z uwagi na inną liczbę dni kalendarzowych w miesiącu.

Zasiłek macierzyński po pomniejszeniu o zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych za czerwiec 2017 r. przysługuje pracownicy w kwocie 768 zł:

(1100 x 80 proc.) : 30 x 30= 880 zł

(880 zł x 18 proc.) – 46,33 zł = 112 zł

880 zł – 112 zł = 768 zł

Pracownicy wypłacono podwyższenie zasiłku macierzyńskiego za czerwiec 2017 r. w kwocie 232 zł (1000 zł – 768 zł).

Płatnik świadczenia

Wyrównanie zasiłku do wysokości świadczenia rodzicielskiego wypłaca płatnik zasiłku. Powinien on ustalić jego prawidłową kwotę i wykazać w przekazywanych do ZUS dokumentach ubezpieczeniowych. Kwota ta pomniejsza zobowiązania wobec ZUS. Płatnik musi ją wykazać na deklaracji ZUS RSA z zastosowaniem kodu świadczenia/przerwy 329 – podwyższenie zasiłku macierzyńskiego do kwoty świadczenia rodzicielskiego. Ponadto zsumowuje ją w deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA w polu 04 blok V. Podwyższenie to finansuje budżet państwa.

Zbieg tytułów

W przypadku zbiegu tytułów do ubezpieczeń, osoba pobierająca zasiłek macierzyński wskazuje, który płatnik ma naliczać i wypłacać podwyższenie zasiłku. Jeżeli jednym z nich jest ZUS, obowiązek ten ciąży na Zakładzie.

Świadczeniobiorca uprawniony do zasiłku macierzyńskiego z kilku tytułów powinien co miesiąc składać zaświadczenie o naliczonej od innego płatnika kwocie netto zasiłku macierzyńskiego. W przypadku braku zbiegu tytułów, zaświadczenie o braku innych płatników wystarczy złożyć pracodawcy tylko raz.

Magdalena Ciałkowska, menedżer ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi i Administracji Kadrowo-Płacowej w Dziale Usług Księgowych BDO

Minimalna kwota świadczenia za okres pobierania zasiłku macierzyńskiego oraz innych świadczeń związanych z macierzyństwem lub rodzicielstwem obowiązuje od początku 2016 r. Osobom, które otrzymują niższą kwotę zasiłku, należy się wyrównanie.

Kto ma prawo

Pozostało 95% artykułu
2 / 3
artykułów
Czytaj dalej. Kup teraz
Prawo karne
Przeszukanie u posła Mejzy. Policja znalazła nieujawniony gabinet
Prawo dla Ciebie
Nowe prawo dla dronów: znikają loty "rekreacyjne i sportowe"
Edukacja i wychowanie
Afera w Collegium Humanum. Wykładowca: w Polsce nie ma drugiej takiej „drukarni”
Edukacja i wychowanie
Rozporządzenie o likwidacji zadań domowych niezgodne z Konstytucją?
Praca, Emerytury i renty
Są nowe tablice GUS o długości trwania życia. Emerytury będą niższe