Przepisy ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn. DzU z 2019 r., poz. 300 ze zm.; dalej: ustawa systemowa) nie wymieniają członków zarządu w spółce z o.o. jako osób obowiązkowo podlegających ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Nie oznacza to jednak, że członkowie zarządu nie mogą podlegać tym ubezpieczeniom.
Stosunek organizacyjnyCzłonka zarządu łączy ze spółką z o.o. przede wszystkim stosunek prawny o charakterze organizacyjnym, tj. powołanie do pełnienia tej funkcji (art. 201 § 3 i 4 kodeksu spółek handlowych). Takie powołanie nie jest i nie może być utożsamiane ze stosunkiem pracy z powołania (art. 68 kodeksu pracy). To z kolei oznacza, że na etapie samego powołania – jako stosunku organizacyjnoprawnego – nie dochodzi do nawiązania jakiegokolwiek innego stosunku pracy.
Czytaj także: Odpowiedzialność za dług w ZUS spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
Powołanym członkiem zarządu może by...
- E-wydanie "Rzeczpospolitej"
- Dostęp do wszystkich treści rp.pl
- Aplikacja na smartfon i tablet
- Specjalistyczne dodatki i newslettery
- Dedykowane oferty dla prenumeratorów
