Służba cywilna: procedura obsadzania stanowisk kierowniczych do korekty

Obowiązujące rozwiązania w służbie cywilnej nie gwarantują wyboru najlepszych kandydatów na dyrektorów.

Publikacja: 19.10.2020 17:45

Służba cywilna: procedura obsadzania stanowisk kierowniczych do korekty

Foto: Adobe Stock

Od kilku miesięcy prasa donosi o planowanych zwolnieniach, zamrożeniu płac i likwidacji funduszu nagród w administracji rządowej. Wizja przyszłości służby cywilnej jawi się w ciemnych barwach. Gdyby jednak ktoś niezrażony tym pesymistycznym obrazem zdecydował się na poszukiwanie zatrudnienia w urzędzie administracji rządowej, to w pierwszej kolejności powinien odwiedzić internetowy Serwis Służby Cywilnej. W zakładce „Znajdź pracę w służbie cywilnej" dowie się, że „rekrutacja do pracy w służbie cywilnej odbywa się na otwartych i konkurencyjnych zasadach. W naborze może wziąć udział każdy, kto spełnia wymagania formalne. Propozycja pracy jest składana kandydatowi, który w naborze na dane stanowisko okazał się najlepszy. Zatrudnienie w służbie cywilnej mogą znaleźć osoby gotowe wykonywać zadania państwa w sposób zawodowy, rzetelny, bezstronny i politycznie neutralny".

Pozostało 82% artykułu

Teraz 4 zł za tydzień dostępu do rp.pl!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach subskrypcji rp.pl

Na bieżąco o tym, co ważne w kraju i na świecie. Rzetelne informacje, różne perspektywy, komentarze i opinie. Artykuły z Rzeczpospolitej i wydania magazynowego Plus Minus.

Spadki i darowizny
Poświadczenie nabycia spadku u notariusza: koszty i zalety
Prawo w Firmie
Trudny państwowy egzamin zakończony. Zdało tylko 6 osób
Podatki
Składka zdrowotna na ryczałcie bez ograniczeń. Rząd zdradza szczegóły
Ustrój i kompetencje
Kiedy można wyłączyć grunty z produkcji rolnej
Sądy i trybunały
Reforma TK w Sejmie. Możliwe zmiany w planie Bodnara